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FVZ574 Sales Area Manager
Pubblicato il 30-10-2022 - Manpower Italia in Torino

Prestigiosa azienda cliente, operante in ambito gas speciali, ci ha incaricati di ricerca un/a Sales Area Manager.

Il candidato sarà responsabile delle seguenti attività:
sviluppare ed identificare nuove potenziali Aree di Business, nuovi clienti e nuovi distributori sul territorio italiano;
mantenimento del business nelle aree di competenza attraverso la gestione diretta del portafoglio clienti;
definizione della politica commerciale per le aree assegnate, realizzando i budget, redigendo il business plan e pianificando ed organizzando le attività di vendita e le relazioni commerciali;
raggiungimento degli obiettivi in termini di volume,



valore e profittabilità a seguito della pianificazione condivisa delle politiche commerciali;
attività di reporting e analisi dei dati relativi alle vendite e monitoraggio della concorrenza.

Profilo ideale:
laurea in discipline tecniche o economiche;
gradita esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruolo analogo all’interno di aziende strutturate e modernamente organizzate, in contesti internazionali, giovani e dinamici;
ottime capacità di negoziazione, organizzazione, pianificazione,forte determinazione, capacità di operare per obiettivi, grandi capacità relazionali e dinamicità;
reale capacità di gestione dei dati e di gestire ed elaborare analisi sul CMR con consuetudine a lavorare sui sistemi informatici in modo continuativo, attraverso l’utilizzodei principali pacchetti applicativi informatici;
reale conoscenza dei principali pacchetti applicativi informatici (MS Office) con utilizzo ed elaborazione di file Excel;
imprescindibile sarà la disponibilità a frequenti trasferte sul territorio italiano e occasionalmente sul territorio estero;
buona conoscenza della lingua inglese;
residenza Piemonte.

E’ una figura che ha consuetudine ad operarein autonomia, nel rispetto di scadenze e priorità assegnate, ha un’esperienza maturata in contesti complessi ed è in grado di gestire l’incarico con professionalità, capace di sviluppare e raggiungere gli obiettivi definiti dalla Direzione.
L’azienda offre una reale opportunità di crescita professionale a fronte dei risultati ottenuti in un business in forte evoluzione e crescita in un contesto giovane e dinamico.

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