Da SIXT non assumiamo semplicemente per coprire posizioni - costruiamo carriere di leadership. 1ST GEAR! Il nostro programma globale di Management Trainee è un percorso dinamico di 12 mesi progettato per accelerare il tuo accesso a un vero ruolo di leadership. Fin dal primo giorno, acquisirai esperienza pratica, assumerai responsabilità e svilupperai le competenze necessarie per guidare in una delle aziende di mobilità più innovative al mondo.

Cosa rende questo programma unico

Non lo completi semplicemente - ne esci laureato con una posizione di leadership. Che si tratti di gestire la tua filiale in centro città o di far parte di un team di leadership ad alte prestazioni in aeroporto, il tuo prossimo passo di carriera è garantito.





Cerchiamo persone ambiziose, curiose e proattive, pronte a rimboccarsi le maniche e crescere rapidamente. Se vuoi fare la differenza, guidare con fiducia e plasmare il futuro della mobilità, 1ST GEAR! è la tua linea di partenza.

1. Assumi responsabilità sin da subito, supportando i KPI, l’efficienza operativa e il successo del team.
2. Ti prepari per il ruolo finale affrontando sfide aziendali reali e un'ultima valutazione.
3. Lavori come Rental Sales Agent per imparare il nostro business dalle basi.
4. Offri un servizio clienti premium eccezionale, gestendo richieste e reclami.
5. Ruoti attraverso le funzioni principali come Vendite, Servizio Clienti, Fleet e Gestione delle Prestazioni.
6. Collabori strettamente con Branch Manager e Area Director per imparare la leadership sul campo.
7. Requisiti: Laurea triennale completata o esperienza rilevante in vendite, servizio clienti e management.
8. Potenziale di leadership e spirito imprenditoriale: mentalità pratica, motivato a guidare,



prontezza all’iniziativa.
9. Eccellenza nella comunicazione: ottime capacità in inglese (altre lingue sono un plus).
10. Atteggiamento proattivo: lavoro indipendente, problem solving, responsabilità.
11. Flessibilità e agilità: disponibilità a rotazioni in diverse sedi e filiali.
12. Patente di guida valida e almeno un anno di esperienza di guida.

Vantaggi e opportunità:

- Sviluppo rapido della leadership: programma strutturato di 12 mesi, ruolo manageriale garantito.
- Crescita internazionale: opportunità in diverse funzioni, città e paesi.
- Pacchetto retributivo competitivo: stipendio base, bonus, auto aziendale (dopo il periodo di prova).
- Benefici esclusivi: sconti, assistenza sanitaria, pensione,



ticket restaurant di 8 euro/giorno.

Informazioni aggiuntive:

Dipartimento: La nostra divisione Branches & Operations si occupa di servizio clienti, consulenza, vendita e gestione del processo di noleggio.

Chi siamo: Leader mondiale nel settore mobility, con un fatturato di quasi 3,07 miliardi di euro, 9.000 dipendenti, e una piattaforma che unisce vari servizi di mobilità in oltre 110 paesi.

Se vuoi rivoluzionare il mondo della mobilità e salire a bordo con noi, candidati ora !

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