IKOS, Insieme per uno sviluppo sostenibile dei sistemi di trasporto!
Integrarsi in IKOS significa accelerare la propria carriera, partecipare ad un'esperienza umana e realizzare i propri obiettivi professionali in un settore competitivo ed altamente tecnologico.
Descrizione della mansione: IKOS Italia é alla ricerca di un@ energetic@ e dinamic@ Human Resources Manager come principale rappresentante della filiale italiana!

All'interno del dipartimento Risorse Umane, riportando alla Direttrice HR a Parigi, la risorsa che ha già coltivato qualche anno di esperienza nel ruolo avrà l'opportunità di crescere ulteriormente dando una grossa sferzata alla sua carriera!





Questa é l'opportunità unica di lavorare in stretta collaborazione con i Business Manager del mercato di riferimento e tutte le altre funzioni, quali il dipartimento finanziario, della selezione del personale e le altre HR collocate nelle filiali di riferimento nel mondo.

Desideri un ruolo HR a 360° e fare il passo successivo verso una carriera manageriale?
Ci siamo trovati!

ll nostro obiettivo è sviluppare e valorizzare il potenziale della risorsa, offrendo la possibilità di assumere un ruolo di leadership all'interno del team HR in brevissimo tempo.

Descrizione della mansione: Sviluppare e implementare politiche HR in linea con gli obiettivi aziendali Gestione e supervisione delle attività di amministrazione del personale in collaborazione con Studio paghe esterno: inserimento mensile delle informazioni per l'elaborazione dei cedolini, supervisione dell'output (payroll)



Gestione pratiche e redazione di contratti assunzione,trasformazione/variazione e cessazione del rapporto di lavoro Gestione aspetti di salute e sicurezza sul lavoro a livello aziendale e del singolo dipendente Onboarding/Offboarding Pianificazione e gestione della formazione anche mediante fondi interprofessionali Gestione trasferte a livello nazionale ed internazionale Stesura Procedure HR Gestione Comunicazione interna Gestione Politiche di Compensation & Benefit Redazione reportistica HR in lingua italiana e inglese Organizzazione eventi interni e collaborazioni con Università in tutta Italia Supporto professionale e decisionale per la gestione dei talenti Punto di riferimento per l'intera popolazione aziendale per questioni che possono essere risolte mediante pratiche HR Requisiti minimi richiesti: Laurea Magistrale in uno (o più) dei seguenti indirizzi: Risorse Umane, Economia e/o Psicologia, Giurisprudenza e/o affini.




Almeno 2 anni di esperienza pregressa in area HR in contesti aziendali (preferibilmente società di consulenza ) con un focus sullo sviluppo di piani di carriera e di processi HR.
Ottima conoscenza della lingua Inglese ( Francese, un plus ! )
Ottime soft skills, doti comunicative e dialettica Determinazione e capacità decisionale La conoscenza del CCNL Metalmeccanico è considerato un elemento fortemente preferenziale.
I nostri valori: Passione : La passione per le nuove tecnologie e la costante spinta all'innovazione motiva l'intero Team giorno dopo giorno.

Rispetto : Il rispetto per gli altri e i loro valori creano un ambiente di lavoro migliore e una relazione professionale duratura.

Spirito di squadra :



Un Team solido ed affiatato che ha come obiettivo comune la crescita.
Il Team di IKOS Italia é giovane e dinamico!

Eccellenza : L'eccellenza si riflette nella dedizione quotidiana a prestazioni di alto valore aggiunto e risultati insuperabili.
Questa spinta alla perfezione e agli standard rigorosi è alla base della crescita sostenibile di IKOS.

Get on the right Track!