Coordinatore di Manutenzione
Pubblicato il 31-05-2026 - Valmex Group in Italia
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Dettaglio Posizione
COORDINATORE DI MANUTENZIONE
In un contesto in forte espansione, caratterizzato da tecnologie produttive all’avanguardia altamente automatizzate e orientato ai principi Lean, ricerchiamo un Coordinatore di Manutenzione.
La figura, inserita all’interno dell’area Manutenzione, avrà la responsabilità di garantire la disponibilità, l’efficienza e l’affidabilità degli impianti e dei macchinari aziendali, contribuendo al miglioramento continuo delle performance produttive.
In particolare, si occuperà di:
• Pianificare e coordinare gli interventi di manutenzione, assicurando il corretto e tempestivo ripristino delle condizioni operative degli impianti;
• Garantire il rilascio alla Produzione di macchine e impianti idonei alla realizzazione di prodotti conformi alle specifiche tecniche;
• Definire e monitorare i piani di formazione del personale di manutenzione, promuovendone lo sviluppo e la crescita delle competenze;
• Gestire i rapporti con fornitori e ditte esterne, in collaborazione con l’Ufficio Acquisti;
• Collaborare con l’Ufficio Tecnologie nella definizione e nell’ottimizzazione dei piani di manutenzione preventiva;
• Supportare, insieme al Responsabile Magazzino Ricambi e all’Ingegneria di Manutenzione, la gestione delle criticità e della disponibilità dei ricambi;
• Contribuire alla definizione del budget di manutenzione e alle analisi delle cause di guasto (EWO);
• Collaborare con la Produzione durante le fasi di avviamento di nuove macchine e nella gestione delle problematiche tecniche;
• Monitorare i KPI di area, in collaborazione con il Responsabile Ingegneria di Manutenzione e il Capo Officina,
individuando azioni di miglioramento continuo.
Si richiede:
• Diploma o Laurea, preferibilmente ad indirizzo tecnico;
• Buone capacità organizzative, di pianificazione e gestione delle priorità;
• Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali;
• Spiccato problem solving, flessibilità e orientamento al risultato;
• Preferibile esperienza in contesti produttivi strutturati.
Si offre:
• Inserimento diretto in azienda;
• Percorso di formazione continua e sviluppo trasversale delle competenze;
• Opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico e tecnologicamente avanzato.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura ai sensi del D. Lgs. 198/2006.
La ricerca è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, nel rispetto dei principi di diversity e inclusione.
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