Montatore prodotti meccanici

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Attività

Il processo di sviluppo di nuovi prodotti è un’attività fondamentale per Marposs, e un montatore di prototipi ne costituisce un tassello notevole. Il ruolo prevede l’assemblaggio manuale di gruppi meccanici ed elettromeccanici di piccole dimensioni ad elevata complessità utilizzando utensili flessibili e documentazione di progetto, in una fase in cui i cicli dettagliati non sono ancora disponibili. L'ambiente lavorativo è permeato da tecnologia innovativa e da un'elevata dinamicità; la figura sarà infatti inserita nell’ufficio tecnico di industrializzazione, che sviluppa i nuovi prodotti in contatto quotidiano con gli uffici tecnici di progettazione.

In questo contesto la risorsa è chiamata a valutare l’efficacia del progetto e delle attrezzature dal punto di vista del montaggio, e proporre soluzioni alternative. E’ fondamentale non fermarsi di fronte alle difficoltà, ma essere anzi attori propositivi e proattivi all’interno del team di sviluppo prodotto.

Completano le attività la documentazione del processo di montaggio scelto e, in ottica di crescita, la progettazione di semplici attrezzature di montaggio.

Requisiti





Saranno valutati candidati in possesso di un diploma di perito meccanico o elettronico con esperienza di almeno 2 anni. Costituisce un plus una formazione tecnica post diploma.

Requisiti fondamentali:

- Capacità di lettura di un disegno tecnico meccanico
- Ottima manualità e capacità di trovare soluzioni di montaggio alternative
- Proattività e capacità di dialogo e collaborazione con tutti gli enti coinvolti, in particolare con i progettisti
- Passione, interesse ed esperienza di tecnologie meccaniche (torni, frese, rettifiche)
- Capacità di lavorare quotidianamente in gruppo; elevate capacità di ascolto e di dialogo con gli altri componenti del team

Caratteristiche preferenziali:

- Esperienza di utilizzo di adesivi (Colle) per il montaggio
- Esperienza nella stagnatura di precisione di componenti elettronici
- Esperienza nell’ambito dei prototipi e dello sviluppo prodotto

L'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L. 903/77).

Inquadramento, retribuzione e benefits

La risorsa sarà inquadrata, in conformità alla normativa sulla trasparenza salariale (D.Lgs. 96/2026) e in base alla sua effettiva esperienza nel settore, con una retribuzione totale annua compresa tra €30.000 e €32.500.

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