HRBP - Conoscenza Francese

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ppPer un contesto multinazionale operante nel settore bchimico-farmaceutico /b, siamo alla ricerca di un/una bHR Business Partner /b con responsabilità a livello europeo. /ppLa figura, inserita all’interno della funzione HR, avrà un ruolo strategico nel supportare il business in diversi Paesi europei, collaborando con il top management e contribuendo allo sviluppo e alla gestione delle persone in linea con gli obiettivi aziendali. /ph3Responsabilità principali /h3ulliSupporto HR strategico ai manager su più Paesi europei /liliGestione dei processi di bperformance management, talent development e succession planning /b /liliSupervisione delle attività di brecruiting e workforce planning /b /liliSupporto nella gestione delle brelazioni sindacali /b e tematiche giuslavoristiche (in coordinamento con esperti locali) /liliImplementazione di progetti HR a livello europeo (change management, engagement, diversity inclusion)



/liliMonitoraggio KPI HR e supporto alle decisioni strategiche /liliEsperienza consolidata nel ruolo di bHR Business Partner /b in contesti strutturati e internazionali /liliProvenienza preferenziale dal bsettore life sciences / chimico-farmaceutico /b /liliBuona conoscenza della lingua bfrancese /b (must have) e ottima conoscenza dell’inglese /liliEsperienza nella gestione HR a livello bmulti-country / europeo /b /liliOttime capacità di stakeholder management, comunicazione e problem solving /liliDisponibilità a trasferte frequenti in Europa /liliInserimento con bCCNL Chimico-Farmaceutico – livello Quadro /b /lilibBonus variabile fino al 20% /b /liliContesto internazionale vivace e altamente strategico /liliOpportunità di crescita e visibilità a livello europeo /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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