Junior Back Office Commerciale & Business Development

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Gruppo Florence s.p.a

Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunità?

Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un/una:

Junior Back Office Commerciale & Business Development

Il Back Office Commerciale supporta la Direzione Business Development nelle attività operative, organizzative e di coordinamento, garantendo un'interfaccia efficace tra brand clienti e divisioni produttive interne. Il ruolo contribuisce alla gestione fluida delle relazioni commerciali, assicurando qualità del servizio, tempestività nelle comunicazioni e allineamento tra esigenze del cliente e capacità produttive del Gruppo, in un contesto dinamico e orientato al settore moda lusso.

Principali attività:

- Supporta la Direttrice Business Development nelle attività quotidiane di gestione clienti e sviluppo commerciale.

- Facilita il coordinamento tra brand e divisioni produttive del Gruppo, assicurando allineamento informativo tra funzioni interne ed esterne.

- Monitora l'avanzamento delle richieste commerciali e dei progetti in pipeline.

- Predispone materiali di supporto (presentazioni, report, overview clienti).





- Cura la corrispondenza commerciale (email, follow-up, comunicazioni ufficiali).

- Facilita il flusso informativo tra ufficio commerciale, produzione, sviluppo prodotto e altre funzioni coinvolte.

- Organizza meeting interni ed esterni (clienti, fornitori, stakeholder).

- Mantiene aggiornati file di tracking commerciale (clienti, progetti, occasione).

Requisiti richiesti:

- Laurea in discipline economiche, linguistiche o affini.

- Esperienza di circa 2 anni in ruoli di back office commerciale o supporto vendite, preferibilmente nel settore moda/lusso o contesti produttivi tessili/abbigliamento.

- Buona conoscenza dei processi commerciali e dinamiche B2B.

- Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint).

- Capacità di gestione documentale e reporting.

- Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).

- Forte orientamento al servizio e al cliente.

- Ottime capacità comunicative e relazionali.

- Flessibilità e attitudine a lavorare in contesti dinamici, anche in trasferta. xlwpduy

- Capacità di lavorare in team e in contesti cross-funzionali.

Inquadramento: 5° livello

CCNL: Industria Abbigliamento

Fascia retributiva annua lorda: 25. euro

Luogo di Lavoro: Milano - Trasferte settimanali su territorio centro Italia

Settore: Industria tessile/Abbigliamento

Ruolo: Commerciale/Vendite

RAL:

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