Controller industriale

31 lug - Empoli
Openjobmetis

Openjobmetis S.p.A. filiale di Pontedera seleziona per gruppo aziendale con diversi plant sul territorio nazionale attivi nella produzione del settore legno

Controller industriale, per il potenziamento del dipartimento Amministrazione, Finanza e Controllo.

La risorsa risponderà direttamente al Responsabile Amministrativo, assumendo un ruolo chiave nel monitoraggio dell'andamento economico-finanziario e nel supporto ai processi decisionali del Gruppo.

Il/La candidato/a sarà responsabile delle seguenti attività:

- Analisi dei Costi: Analisi dettagliata della struttura dei costi, identificazione delle inefficienze e monitoraggio dei centri di costo.
- Planning & Control: Elaborazione del Budget annuale, dei Forecast periodici e monitoraggio costante dei flussi finanziari e degli investimenti (CAPEX).
- Analisi degli Scostamenti: Monitoraggio dei KPI aziendali, analisi dei principali scostamenti rispetto ai target definiti e proposta di azioni correttive/migliorative.
- Process Improvement:



Supporto all’implementazione e al perfezionamento dei sistemi informativi e dei processi di controllo interno.

- Esperienza pregressa e consolidata nel ruolo di Controller o Industrial Controller, preferibilmente all'interno di holding o aziende strutturate con fatturati tra i 20 e i 50 milioni di euro.
- Eccellente padronanza del pacchetto Office, con focus avanzato su Excel (macro, tabelle pivot, power query)
- Spiccata capacità analitica, precisione, attitudine al problem solving e doti di sintesi per la presentazione dei dati alla Direzione.

Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.

Orario di lavoro: 40 ore full-time dal lunedì al venerdì con orario 8:30/12:30 e 14:00/18:00.

Ccnl Commercio, fascia di Ral prevista: 35-40 K.

Luogo di lavoro: Empoli (FI)

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari occasione, nelle diversità e nell'inclusione.

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