TERMOIDRAULICO/A ESPERTO/A - GIUSSANO (MB)
Pubblicato il 31-07-2026 - Up Agenzia per il Lavoro in Giussano
UP Lavoro, Agenzia per il Lavoro specializzata nella Somministrazione e Ricerca, Selezione di personale qualificato su tutto il territorio nazionale, supportata da metodologie innovative e dall’esperienza dei propri professionisti.
Per azienda cliente ricerchiamo:
ermoidraulici esperti da inserire presso cantiere situato a Giussano (MB).
La risorsa si occuperà di:
- Installazione e manutenzione di impianti termoidraulici civili e industriali;
- Realizzazione e posa di reti idrauliche, impianti di riscaldamento e condizionamento;
- Montaggio di centrali termiche e pompe di calore;
- Installazione di sanitari, rubinetteria e sistemi di distribuzione acqua;
- Lettura e interpretazione di schemi tecnici e disegni impiantistici;
- Collaudo e verifica del corretto funzionamento degli impianti;
- Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria.
Si offre
- Inserimento in realtà solida e strutturata;
- Retribuzione commisurata all'esperienza maturata;
- Contratto e inquadramento da definire in fase di colloquio;
- Possibilità di continuità lavorativa su commesse future.
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì.
- Esperienza comprovata di almeno 3-5 anni nel ruolo di termoidraulico;
- Ottima capacità di lettura del disegno tecnico;
- Autonomia nello svolgimento delle attività di installazione e manutenzione;
- Conoscenza degli impianti idrico-sanitari, di riscaldamento e climatizzazione;
- Utilizzo degli strumenti da lavoro specifici del settore;
- Affidabilità, precisione e capacità di lavorare in squadra;
- Disponibilità immediata o nel breve periodo.
Costituiscono titolo preferenziale
- Patentino F-Gas;
- Esperienza su impianti industriali;
- Possesso di attestati sulla sicurezza nei cantieri;
- Patente B e autonomia negli spostamenti.
Chi siamo
UP Agenzia per il Lavoro SpA opera in tutta Italia con uffici nelle principali città, garantendo supporto continuo a candidati e dipendenti. La nostra missione è connettere talenti con aziende di alto profilo, offrendo soluzioni personalizzate con la massima professionalità e discrezione.
Politica di assunzione
Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.