Addetto/A Elaborazione Buste Paga

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Profilo Per un cliente operante nel settore della consulenza, con sede a Potenza (Potenza), si ricerca un/una Addetto/a elaborazione buste paga con solida preparazione accademica e interesse per l'amministrazione del personale. La risorsa sara inserita in un contesto strutturato in cui l'accuratezza dei calcoli e il rispetto delle scadenze rivestono un ruolo centrale. L'attivita riguardera principalmente l'elaborazione dei cedolini e la gestione operativa delle pratiche connesse al rapporto di lavoro, in coordinamento con figure interne ed esterne. Il ruolo richiede un approccio metodico, capacita di gestione dei dati sensibili e una particolare attenzione alla conformita normativa in materia di lavoro e previdenza.
Responsabilita Elaborare in modo accurato le buste paga delle risorse assegnate, garantendo correttezza dei dati e rispetto delle scadenze previste.
Gestire le variabili mensili ai fini dell'elaborazione paghe, includendo presenze, assenze, straordinari e altre voci retributive previste.
Predisporre e aggiornare le anagrafiche del personale nei sistemi dedicati, assicurando completezza, coerenza e riservatezza delle informazioni trattate.
Collaborare con le funzioni dedicate alla consulenza del lavoro per la corretta applicazione della normativa vigente in materia retributiva e contributiva.




Supportare la predisposizione della documentazione amministrativa correlata ai cedolini, nel rispetto delle procedure interne e degli adempimenti richiesti.
Interfacciarsi, quando richiesto, con referenti interni ed esterni per chiarimenti su calcoli, trattenute e aspetti amministrativi relativi ai cedolini elaborati.
Skill e Professionalita Buona conoscenza degli aspetti fondamentali dell'elaborazione buste paga e della gestione amministrativa del personale, con attenzione alla correttezza formale.
Capacita di utilizzo di software gestionali per le paghe, con specifica conoscenza zucchetti indicata come requisito prioritario.
Ottima dimestichezza con strumenti informatici di base, in particolare fogli di calcolo, per l'analisi e la verifica dei dati retributivi.
Precisione nella gestione di dati numerici e anagrafici, con attitudine al controllo e alla verifica sistematica delle informazioni inserite.
Capacita di organizzare il lavoro nel rispetto delle scadenze periodiche, gestendo in modo ordinato documenti e flussi informativi correlati alle paghe.
Buone abilita di comunicazione scritta e orale, utili per interagire con colleghi, referenti esterni e, quando necessario, con il personale interessato.

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