31 lug - Padova
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Patente B.
Con 85 anni di esperienza nella realizzazione e gestione di infrastrutture del gas naturale, Snam è un operatore leader a livello europeo in tre principali ambiti di business: il trasporto, di cui detiene il primato con oltre 38.000 km di rete in Italia e all’estero, lo stoccaggio, con un sesto dell’intera capacità dell’Unione Europea, e la rigassificazione, di cui è oggi il terzo player europeo, con una capacità annua gestita (o co-gestita) pari a 28 miliardi di metri cubi.
Tra le principali società quotate italiane per capitalizzazione di mercato, Snam garantisce la sicurezza degli approvvigionamenti del Paese attraverso il proprio sistema di infrastrutture, abilita l’integrazione energetica fra diversi vettori e promuove progetti di decarbonizzazione funzionali alla competitività delle imprese e allo sviluppo dei territori.
Perché dovresti considerare di unirti a noi?
Sfida: Collabora direttamente con i manager aziendali
Crescita: avrai l'opportunità di entrare nel mondo del lavoro collaborando per progetti sfidanti in un ambiente dinamico.
Cultura aziendale: siamo un team appassionato che da sempre valorizza il talento e promuove un ambiente di lavoro positivo. Vuoi far parte della nostra crescita?
Settore in Crescita: il mondo dell'energia è in continua trasformazione, e tu avrai la possibilità di essere al centro delle dinamiche di questo settore in evoluzione.
Specialista Programmazione e Avanzamento Lavori –Padova
Cerchiamo una persona che, all'interno dell'unità Lavori del Distretto di Padova, supporti il coordinamento operativo delle attività attraverso il monitoraggio delle tempistiche, l'aggiornamento della reportistica e il raccordo costante con le diverse funzioni coinvolte nella realizzazione delle opere.
La figura avrà un ruolo trasversale e relazionale, contribuendo a garantire il corretto avanzamento delle attività, il presidio delle scadenze e la disponibilità di dati e informazioni a supporto delle decisioni operative.
Cosa Farai In Particolare
Monitorare lo stato di avanzamento delle attività di ottenimento delle autorizzazioni pubbliche e/o private per la realizzazione e la messa in esercizio di reti o impianti;
Supporto e consulenza alle direzioni aziendali nell'ambito delle competenze funzionali e territoriali;
Coordinare le attività di competenza propedeutiche alla realizzazione e alla consegna dell’opera;
Gestire il supporto tecnico operativo per l'aggiornamento dei sistemi gestionali al fine di monitorare l’avanzamento dei lavori di ogni singola opera;
Supportare la programmazione operativa delle attività finalizzata a garantire la corretta esecuzione delle attività di progettazione e/o realizzazione;
Elaborare lo stato di avanzamento dei lavori;
Monitoraggio e controllo costi delle opere in realizzazione;
Elaborare stati di avanzamento e report periodici a supporto del management;
Supporto e consulenza alle direzioni aziendali nell'ambito delle competenze funzionali e territoriali;
Supporto per la gestione e il monitoraggio della normativa di competenza;
Supporto per la definizione del budget;
Supporto per la raccolta, lo studio e la diffusione della normativa di settore.
Cosa serve per unirti al nostro team?
Diploma tecnico o Laurea, preferibilmente in Ingegneria Gestionale, Economia o discipline affini;
Esperienza di 0-3 anni in attività di pianificazione, reporting, coordinamento operativo o supporto alla gestione di progetti;
Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint;
Patente B.
Sei tu la persona che stiamo cercando?
Sei una persona fortemente orientata al risultato, efficace sia nel lavoro in team che nella comunicazione a tutti i livelli organizzativi.
Lavori in autonomia sapendo individuare e gestire le priorità con flessibilità, dinamismo e proattività.
Pianifichi le attività e gestisci le scadenze in modo puntuale, grazie a buone doti di organizzazione, pianificazione e problem solving.
Cosa offriamo
CCNL applicato: Energia e Petrolio
Tipologia contrattuale: Apprendistato/Indeterminato
La retribuzione offerta sarà commisurata all’esperienza maturata e alle competenze specifiche.
La Retribuzione Annua Lorda minima per il ruolo è indicativamente pari a €38.500.
Agevolazioni
Nel nostro impegno per il benessere dei dipendenti e per favorire l’equilibrio tra lavoro e vita privata, offriamo un pacchetto completo di benefit tra cui:
Assicurazione Sanitaria: copertura completa per te e la tua famiglia
Previdenza complementare: risparmio pensionistico sostenuto dal datore di lavoro
Welfare e Wellbeing:
accesso a un ampio programma di iniziative e convenzioni dedicate al benessere, allo sport, alla salute e alla qualità della vita
Modello di lavoro flessibile che include la possibilità di lavorare da remoto, per aiutarti a conciliare al meglio impegni professionali e personali
Offerta formativa: sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale
Piano di Azionariato Diffuso: opportunità di aderire al piano di azionariato diffuso godendo di tutti i benefici riservati ai dipendenti del Gruppo
In conformità agli obblighi definiti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento, e coerentemente con procedure interne dedicate, Snamnon richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione o sull’inquadramento pregressidei/delle candidati/e: tali informazioninon vengono richieste durante i colloqui, né via e-mail, né tramite società di selezione, head hunter o altri soggetti terzi coinvolti nel processo
L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, in presenza di esperienza competente e competenze tecniche e trasversali diverse dal profilo ricercato, di formulare una offerta retributiva differente rispetto a quanto riportato nel presente annuncio, nel rispetto degli obblighi di trasparenze definiti nel decreto rif. D. Lgs 96/26. A tal fine si è dotata di procedure interne volte ad assicurare l’adozione di fattori oggettivi e non discriminatori che possano motivare retribuzioni diverse nell’ambito di una medesima categoria di lavoratori.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte l’età e nazionalità (ex L.903/77, D.Lgs 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679).
La nostra Cultura
In Snam crediamo che la diversità sia la chiave per l’innovazione e il successo a lungo termine. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni voce è ascoltata, rispettata e valorizzata. Promuoviamo azioni concrete per garantire l’equità nei processi di assunzione, lo sviluppo professionale e l’avanzamento di carriera, incoraggiando la condivisione di opinioni e feedback.
Offriamo pari opportunità di lavoro a tutte le persone qualificate, basando le scelte aziendali su criteri oggettivi di coerenza con quello che cerchiamo.
I profili più in linea con la posizione saranno contattati e seguiranno l’iter di selezione.
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