Impiegato/A Contabile Sost. Maternità

31 lug - Roma
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Profilo Adecco Italia S.p.A., ricerca per azienda cliente operante nel settore dei servizi, un/una Addetto/a Contabilita da inserire nell' Area Bilancio per una sostituzione maternita. Cerchiamo una persona precisa, affidabile e con una minima esperienza in ambito amministrativo-contabile, interessata a maturare ulteriori competenze all'interno di un contesto strutturato.
Responsabilità Registrazioni contabili di prima nota.
Gestione della contabilita generale.
Supporto alle attivita di chiusura periodica e predisposizione del bilancio.
Controllo e riconciliazione dei conti.
Gestione documentazione amministrativa e archiviazione.
Supporto alle attivita dell'ufficio Bilancio e Amministrazione.
Requisiti / Skill Diploma di Ragioneria e/o laurea in discipline economiche.
Minima esperienza in ambito contabile/amministrativo.
Buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel.
Precisione, organizzazione e capacita di lavorare in team.
Informazioni aggiuntive Tipologia contrattuale Contratto a tempo determinato per sostituzione maternita.
Inquadramento Livello 5 - CCNL Gas Acqua.




Periodo indicativo: dal 24/08/2026 al 31/10/2026 , con possibilita di proroga in base all'andamento dell'assenza per maternita della collega.
Orario di lavoro 38 ore settimanali
Lunedi - Giovedi 08:00 - 12:30 - 13:45 - 16:57
Venerdi 08:00 - 12:30 - 13:45 - 16:27
E' prevista flessibilita in ingresso fino alle ore 08:30 , con recupero dell'orario nella medesima giornata lavorativa.
Trattamento economico e vantaggi
Buono pasto da € 8,50 per ogni giornata lavorativa prevista.
Tredicesima e quattordicesima mensilita.
Possibilita di percepire premio di risultato , secondo quanto previsto dagli accordi aziendali vigenti.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

#J-18808-Ljbffr

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