Maintenance Manager

31 lug - Padova
Manpower Permanent Triveneto Occidentale

Azienda strutturata del settore metalmeccanico
Per azienda metalmeccanica strutturata selezioniamo un/a MAINTENANCE MANAGER.
La risorsa, a diretto riporto del Plant Manager, responsabile di un team composto da 15 tecnici manutentori e 2 ingegneri di manutenzione.
L'obiettivo del ruolo è di garantire l'efficienza degli impianti e delle linee automatiche di produzione, assicurando la continuità produttiva, la riduzione dei fermi macchina e l applicazione degli standard automotive, promuovendo una cultura orientata alla sicurezza, alla prevenzione e al miglioramento continuo.
Sono previste le seguenti attività:
- Pianificare, coordinare e supervisionare le attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva su linee automatiche e impianti di produzione in serie, implementando e aggiornando un piano di manutenzione preventiva e predittiva.
- Gestire le priorità di intervento per minimizzare i downtime e supportare la produzione nei casi critici.
- Guidare, motivare e sviluppare il team, organizzare turni, carichi di lavoro, competenze e formazione tecnica,



valutare le performance del personale e identificare opportunità di crescita professionale.
- Redigere istruzioni di manutenzione e troubleshooting, analizzando guasti, MTBF/MTTR e indicatori chiave (KPI) per individuare azioni correttive e preventive.
- Coordinare progetti di revamping, modifiche impianto e introduzione di nuove tecnologie.
- Gestire fornitori esterni di manutenzione, servizi tecnici e acquisti ricambi.
- Definire e monitorare il budget di manutenzione, con focus su ottimizzazione costi e riduzione sprechi.
- Garantire la corretta documentazione tecnica e la gestione delle attività secondo standard audit.

Offerta
L'Azienda offre contratto di assunzione diretta a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Industria, con RAL indicativa di 50.000 .
Agevolazioni: buoni pasto, premio aziendale, welfare.
Sede di lavoro: MESTRINO (PD)

Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026

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