Receptionist Studio Legale

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Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente, la figura di un/a Addetto/a all'Accoglienza da inserire presso la Reception di uno Studio Legale.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari occasione e inclusione.
Sede di lavoro: Roma (Piazza del Quirinale)

Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato

CCNL applicato: ASSIV

Livello di inserimento previsto: D

Orario di lavoro: Part-time da 30 ore settimanali da svolgersi dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 08:00 20:00, articolata su turni:
· 08:00 14:00
· 14:00 20:00

Retribuzione annua lorda prevista: Euro 1281,43 + Superminimo
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.

Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
· Accoglienza di clienti e visitatori;




· Gestione della reception e del centralino;
· Smistamento di telefonate, e-mail e corrispondenza;
· Supporto alle attività di front office e organizzazione degli accessi;
· Collaborazione con il personale dello studio.

Requisiti richiesti
Sono richiesti:
· Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2/C1);
· Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC;
· Ottime doti relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico;
· Flessibilità nella gestione dei turni.

Costituisce un plus l'aver maturato pregressa esperienza in contesti analoghi.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidaturePrimo colloquio conoscitivoColloquio tecnico e/o con il responsabile di funzioneEventuale proposta contrattualeDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratr

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