CONSULENTE DEL LAVORO

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ppIQM Selezione, società di head-hunting che da 20 anni accompagna Aziende e Professionisti nella crescita con un approccio etico, consulenziale e fortemente attento al valore delle persone, per importante ed affermata realtà Professionale a PARMA ricerca un/una: /p h3CONSULENTE DEL LAVORO /h3 h3Responsabilità del ruolo: /h3 ul liElaborazione cedolini e supervisione ciclo completo payroll; /li liGestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli CU/certificazione unica - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL - F24) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens); /li liGestire ogni aspetto legato al personale dipendente, con un approccio normativo e pratico; /li liSviluppare nuovi processi di lavoro, attraverso l'implementazione di soluzioni tecnologiche all'avanguardia che incrementino l'efficienza e riducano la ripetitività delle attività; /li liConsulenza ai clienti in materia giuslavoristica, previdenziale e sindacale, su organizzazione e sviluppo aziendale, e welfare; /li liSi offre un piano di carriera, con ingresso graduale per apprendere interamente i cicli di lavoro, dalla consulenza al cliente alle elaborazioni mensili, post paghe, annuali, prevedendo progressivamente maggiori funzioni e responsabilità al fine di raggiungere l'obiettivo del ruolo. /li /ul h3Profilo desiderato: /h3 ul liLaurea in Consulenza del Lavoro, Economia o Giurisprudenza, iscrizione all'Albo dei Consulenti del Lavoro; /li liEsperienza di 5/6 anni,



maturata presso studi professionali strutturati o Centri contabili di associazioni di categoria ben organizzati, in ambito amministrazione del personale e payroll, politiche del lavoro, contrattualistica, consulenza normativa giuslavoristica, previdenziale e sindacale; /li liAutonomia nella gestione a 360° di tutti gli adempimenti relativi all'amministrazione e contabilità del personale; /li liConoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro, della gestione Enti e Fondi; piena padronanza gestione ferie/permessi/rol; dpcm e nuove normative in vigore; /li liPropensione all'approfondimento; capacità analitiche, rigore e precisione; attitudine alla collaborazione proattiva con tutto l'organico dell'Associazione; /li liPiena riservatezza verso dati e informazioni; /li liPiena volontà ad una crescita professionale, anche attraverso formazione costante garantita; /li liOttimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel, posta elettronica; titolo preferenziale utilizzo software paghe Seac e/o Zucchetti /li /ul pbLuogo di lavoro: /b PARMA /p pbTipo di contratto: /b contratto a tempo indeterminato /p pbImpegno richiesto: /b tempo pieno /p pbRange retributivo indicativo: /b RAL compresa tra 37.000 e 43.000 /p pbBenefit: /b Formazione continua, buoni pasto /p pLa selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS. /p /p #J-18808-Ljbffr

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