Operatore in campo

31 lug - Perugia
Eagleprojects

pL’Operatore di Campo per Walk Out e Ispezione Reti di Sottoservizi svolge attività operative di rilievo, verifica e controllo sul territorio comunale, con particolare riferimento all’apertura e ispezione di pozzetti, camerette e infrastrutture esistenti. /ppIl ruolo supporta le attività di mappatura, censimento e aggiornamento delle reti comunali di sottoservizi, quali illuminazione pubblica, acquedotto, fognatura, gas e altre infrastrutture interrate, contribuendo alla corretta restituzione dello stato reale delle reti e alla qualità dei dati raccolti in campo. /ppstrongResponsabilità Principali /strong /pulliEseguire attività di walk out e sopralluoghi sul territorio comunale per il rilievo dello stato reale delle infrastrutture di sottoservizio. /liliEffettuare apertura, ispezione e verifica di pozzetti, chiusini, camerette e manufatti di rete, nel rispetto delle procedure operative e di sicurezza. /liliRilevare e documentare la presenza, la tipologia e lo stato delle reti comunali di sottoservizi, quali illuminazione pubblica, acquedotto, fognatura, gas e altre reti interrate. /liliRaccogliere dati tecnici, misure, fotografie e informazioni georeferenziate utili all’aggiornamento della cartografia e dei sistemi GIS. /liliIndividuare e segnalare anomalie, criticità, ostruzioni, difformità o situazioni di rischio riscontrate durante le attività in campo. /liliCollaborare con tecnici, progettisti, enti comunali e squadre operative per la corretta interpretazione e restituzione delle informazioni rilevate. /liliGarantire il rispetto delle normative in materia di salute, sicurezza sul lavoro, segnaletica stradale e accesso agli spazi confinati, ove applicabile. /liliDiploma tecnico o qualifica professionale in ambito tecnico, edile, impiantistico, topografico o equivalente. /liliEsperienza, anche breve, in attività di campo, rilievi infrastrutturali, cantieri stradali o reti tecnologiche. /liliCapacità di lettura di planimetrie, cartografie, schemi di rete e documentazione tecnica di base.



/liliDisponibilità a svolgere attività prevalentemente in esterno, a spostamenti giornalieri sul territorio e a trasferte su territorio nazionale. /liliBuona dimestichezza con smartphone, tablet, applicativi di rilievo, sistemi GIS o strumenti digitali di raccolta dati. /liliPatente di guida B. /li /ulpstrongCompetenze richieste: /strong /pulliConoscenza di base delle reti di sottoservizi urbani, incluse illuminazione pubblica, acquedotto, fognatura, gas e reti tecnologiche. /liliCapacità di svolgere rilievi visivi e strumentali in campo con attenzione a precisione, completezza e qualità del dato. /liliManualità e attenzione nelle operazioni di apertura, verifica e richiusura di pozzetti e chiusini. /liliSensibilità verso le procedure di sicurezza, l’utilizzo dei DPI e la gestione delle attività in prossimità della viabilità. /liliPrecisione nella compilazione di schede di rilievo, report fotografici e note operative. /liliCapacità di lavorare in autonomia e in squadra, con buone doti comunicative verso colleghi, tecnici e referenti comunali. /liliEsperienza pregressa in attività di censimento, rilievo o manutenzione di reti comunali e sottoservizi. /liliConoscenza delle principali tipologie di pozzetti, chiusini, camerette e manufatti presenti in ambito urbano. /liliFormazione in materia di sicurezza stradale, segnaletica temporanea, lavori in prossimità del traffico o ambienti confinati. /liliEsperienza nell’utilizzo di strumenti GPS, app di rilievo, piattaforme GIS o sistemi digitali di gestione infrastrutture. /li /ulpLa ricerca è rivolta a candidati e candidate di ambo i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. I dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003. L’azienda, certificata UNI PdR 125:2022, garantisce la parità di genere e opera nel rispetto delle normative su pari possibilità (D.Lgs. 198/2006, Legge 162/2021), antidiscriminazione (D.Lgs. 215/2003, D.Lgs. 216/2003) e regolamentazione del lavoro (D.Lgs. 276/2003, D.Lgs. 81/2015) /p #J-18808-Ljbffr

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