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Payroll Specialist Full Time O Part Time 6 Ore Giornaliere Con Team System

Pubblicato il 31-07-2026 - Altro in Roma

Payroll Specialist

Candidarsi per questo ruolo è semplice. Scorra verso il basso e faccia clic su "Candidati" per essere preso/a in considerazione per questa posizione.
Full time or part time (6 hours daily) with Team System.

Lo studio cliente è situato a BRESCIA (BS).

Lo studio valuta un’assunzione diretta a tempo indeterminato. L’orario di lavoro è full time su giornata o part time di 6 ore giornaliere. Lo studio applica il CCNL Commercio e Terziario - CNEL H011 e la RAL sarà compresa indicativamente nell’intervallo 26. euro.

La data prevista di assunzione è il 01/09/2026, ma potrebbe variare a seconda della tua disponibilità.

Responsabilità

Gestione in totale autonomia dell’amministrazione dei dipendenti delle aziende clienti dello Studio (assunzioni, cessazioni, trasformazioni, ecc.);

Elaborazione ed amministrazione delle retribuzioni;

Ciclo completo delle paghe;

Adempimenti mensili e annuali correlati (Emens - CU - autoliquidazioni INAIL - 770);

Gestione CIG (preferenziale).

Requisiti

Pregressa esperienza di almeno 4/5 anni in analoga mansione maturata presso studi professionali;





Autonomia nello svolgimento delle mansioni sopra elencate;

Conoscenza del gestionale Team System;

Si seleziona 1 risorsa.

Descrizione Azienda Cliente
E’ uno studio di medie dimensioni che unisce professionalità e specializzazione nel campo della consulenza, con un approccio orientato alla chiarezza e all’efficienza.

Ambiente di lavoro: Entrerai a far parte di una realtà che offre un contesto competente e collaborativo, caratterizzato da team di dimensioni contenute che favoriscono il confronto diretto e la crescita individuale. L’organizzazione è orientata alla chiarezza operativa e all’efficienza, con attenzione alla formazione continua e all’aggiornamento normativo. xlwpduy L’atmosfera è dinamica ma strutturata, ideale per chi cerca un equilibrio tra rigore tecnico e relazioni umane positive.

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D. Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e .ii..

#J-18808-Ljbffr

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