ADDETTO/A IMPIANTO BIOMASSE

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ph3Overview /h3 pPer il nostro impianto di bCremona /b siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come bAddetto/a Impianto Biomasse /b all'interno del Team Impianti Biomasse Nord. Tale struttura ha l'obiettivo di assicurare lo svolgimento delle attività di conduzione, monitoraggio e di piccola manutenzione degli impianti di competenza (Lodi, Cremona e Rodengo Saiano); definire, in collaborazione con la struttura Commerciale e Back Office, il programma di alimentazione degli impianti; coordinarsi con la struttura Servizio Manutenzione Bioenergie per la schedulazione e l’esecuzione delle attività di manutenzione presso gli impianti di competenza; garantire la messa in sicurezza delle aree e/o delle macchine oggetto degli interventi manutentivi e verificare la completa attuazione degli stessi; garantire il rispetto delle normative vigenti e delle prescrizioni autorizzative, con il supporto della struttura HSEQ Bioenergie; assicurare, con il supporto della struttura HSEQ Bioenergie, l'applicazione delle procedure e dei piani di miglioramento; mantenere, con il supporto della struttura HSEQ Bioenergia, i rapporti con gli Enti di riferimento (quali, ad esempio, Regione, Provincia, Comuni, ARPA, ATS) in relazione alle attività svolte. /p h3Per quale società /h3 pL'inserimento avverrà in bAgripower Spa /b, società del Gruppo A2A che si occupa dello sviluppo e gestione di impianti di generazione elettrica da biogas/biometano e da biomasse. /p h3Ti occuperai di /h3 ul liUtilizzo delle Macchine Operatrici (Pala gommata, Caricatore gommato, carrello elevatore) per la movimentazione e trattamento materiale legnoso, rifiuti ed altro. /li liAttività di conduzione, controllo e verifiche di componenti di impianto di processo e quanto ad esse connesso. /li liAttività di manutenzione generale, meccanica ed elettro-strumentale di componenti di impianto di processo. /li liSupervisione di attività di ditte terze operanti nell'impianto.



/li liSegnalare al Coordinatore dell'impianto tutte le anomalie riscontrate durante le fasi lavorative. /li liAttività in reperibilità settimanale a rotazione pianificata. /li /ul h3Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo /h3 ul liDiploma di Perito Industriale o titolo professionale equipollente. /li liEsperienza di almeno 2 anni in ambito impiantistico. /li liConoscenza di base del PC e dei principali pacchetti applicativi software. /li liPatente di guida B. /li liCostituisce elemento preferenziale una patente di conduzione dei generatori di vapore di 2° grado o superiore. /li liCostituisce elemento preferenziale aver già lavorato su Impianti di processo semplici e/o complessi. /li liDisponibilità ad occasionali trasferte sugli impianti di Rodengo Saiano e Cornegliano Laudense per eventuali temporanee sostituzioni giornaliere. /li liDisponibilità alla reperibilità. /li liSoft skills: proattività, propensione al lavoro in team, orientamento al raggiungimento degli obiettivi aziendali concordati. /li libBuoni pasto elettronici. /b /li libSalute e benessere /b: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale. /li libFamiglia /b: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver,



offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti. /li libA2A Life Sharing /b: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo. /li libFormazione e sviluppo /b: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna. /li libRisparmio e tempo libero /b: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare. /li libAmbiente di lavoro /b: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l’inclusione (DEI); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. /li /ul h3Selezione e domanda di candidatura /h3 pSaranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale. /p pCi impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. /p pLa selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le nostre occasione sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99. /p h3Podcast /h3 pAscolta “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A: /p h3Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio /h3 ul liLivello titolo di studio DIPLOMA DI MATURITÀ / HIGH SCHOOL /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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