Responsabile commerciale tecnico

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p Adecco, Agenzia per il Lavoro, ricerca per azienda cliente sul territorio di Termoli una figura da inserire nel ruolo di: Responsabile Commerciale p Riportando direttamente alla Direzione Generale, la risorsa contribuirà allo sviluppo del business e al consolidamento della presenza aziendale sul mercato. /pp Entrerà a far parte di un team dinamico e internazionale, con l'obiettivo di sviluppare nuove opportunità commerciali, costruire relazioni strategiche con clienti e stakeholder di riferimento e supportare la crescita del brand sul territorio /pp Responsabilità /pulli Identificare e sviluppare nuove occasione di business e nuovi clienti. /lili Analizzare il mercato e individuare nuovi segmenti e mercati verticali strategici. /lili Gestire e sviluppare relazioni commerciali con clienti, utenti finali, studi di progettazione, consulenti e appaltatori. /lili Elaborare offerte commerciali e negoziare condizioni contrattuali. /lili Promuovere i prodotti e le soluzioni aziendali attraverso incontri, presentazioni tecniche, seminari e dimostrazioni. /lili Supportare clienti e partner nella definizione delle soluzioni più adeguate alle esigenze progettuali. /lili Collaborare con i team di Ricerca e Sviluppo, Product Management, Formazione e Supporto Tecnico per garantire la corretta definizione delle soluzioni proposte. /lili Contribuire alla diffusione della brand awareness e al rafforzamento della presenza aziendale sul territorio. /lili Monitorare progetti, opportunità commerciali e pipeline di vendita attraverso gli strumenti aziendali e il CRM. /lili Aggiornare costantemente database,



offerte, contatti e attività commerciali per garantire previsioni di vendita affidabili. /lili Raggiungere gli obiettivi di crescita e fatturato definiti dalla Direzione. /lili Mantenere un'approfondita conoscenza tecnica dei prodotti e delle applicazioni di mercato. /li /ulp Requisiti /pulli Laurea in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Energetica, Ingegneria Gestionale o discipline affini. /lili Esperienza in ruoli tecnico-commerciali, preferibilmente di almeno 4 anni. /lili Solida predisposizione allo sviluppo commerciale e alla ricerca di nuove opportunità di business. /lili Capacità di comprendere e presentare soluzioni tecniche complesse. /lili Ottime doti comunicative, relazionali e negoziali. /lili Capacità di gestire presentazioni tecniche e incontri con interlocutori di diversi livelli organizzativi. /lili Approccio orientato ai risultati e forte attitudine al raggiungimento degli obiettivi. /lili Spiccate capacità organizzative e di gestione delle priorità. /lili Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale. /lili Proattività, autonomia e capacità di lavorare per obiettivi. /lili Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e CRM. /lili Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. /lili Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e, se necessario, internazionale. /li /ulp Informazioni Aggiuntive /pp Si Offre: /pp CCNL Metalmeccanico, Livello B1-B2 /pp RAL 35-40K /pp Agevolazioni: PC, telefono e auto (da discutere in base alla necessità). /p /p

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