Ingegnere

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Per conto di una primaria realtà internazionale operante nel settore hospitality, ricerchiamo un/una Travelling Hotel Asset, figura strategica che opererà a bordo della flotta con l'obiettivo di garantire gli standard qualitativi, manutentivi e progettuali delle aree dedicate a ospiti ed equipaggio.

La risorsa entrerà a far parte del Dipartimento Hotel e lavorerà a stretto contatto con i team di bordo e con le funzioni corporate, contribuendo alla pianificazione e supervisione di attività di manutenzione, refitting, dry dock e sviluppo di nuovi progetti.

Principali responsabilità

- Monitorare lo stato manutentivo e gli standard qualitativi delle aree passeggeri e crew.
- Supportare la pianificazione e l'esecuzione di attività di manutenzione, riparazione e trasformazione delle aree hotel di bordo.
- Collaborare alla preparazione, organizzazione e supervisione dei periodi di dry dock.
- Verificare la corretta implementazione di refurbishment, nuovi allestimenti e nuovi spazi a bordo.
- Eseguire audit periodici per garantire il rispetto degli standard aziendali.
- Analizzare KPI e dati manutentivi per identificare criticità e opportunità di miglioramento.
- Coordinare stakeholder interni ed esterni, inclusi contractor e fornitori.
- Assicurare il rispetto di budget, tempistiche, standard qualitativi e normative di sicurezza.
- Favorire la collaborazione tra i dipartimenti Hotel, Deck ed Engine, garantendo una comunicazione efficace tra tutte le funzioni coinvolte.
- Redigere report tecnici e presentazioni per il management di bordo e di terra.
- Laurea in Ingegneria Navale, Marine Technology, Naval Architecture & Design o discipline equivalenti.




- Esperienza nella supervisione di attività di dry dock, refitting, construction management o maintenance management in contesti navali o marittimi.
- Ottime capacità di project management e coordinamento multidisciplinare.
- Conoscenza dei materiali, delle tecniche costruttive e delle attività manutentive in ambito navale.
- Buona padronanza di strumenti digitali e software tecnici (Excel, PowerPoint, AutoCAD).
- Disponibilità a frequenti spostamenti internazionali e a vivere e lavorare a bordo.
- Inglese livello C1 (requisito indispensabile).
- Italiano livello B2 o superiore.
- La conoscenza di una terza lingua (francese, tedesco, spagnolo, portoghese o mandarino) sarà considerata un plus.

Modalità di lavoro

La posizione è definita Travelling perché prevede il trasferimento continuativo tra le diverse navi della flotta, generalmente ogni 2-3 settimane, per tutta la durata dell'imbarco.

È previsto un periodo iniziale di affiancamento e handover presso gli uffici di Genova, con durata commisurata all'esperienza del candidato.

La risorsa dovrà essere disponibile all'imbarco nel più breve tempo possibile, compatibilmente con l'ottenimento delle necessarie certificazioni marittime.

Contratto e retribuzione

- Contratto di imbarco: 5 mesi (+/- 1 mese).
- Periodo di riposo: 2 mesi.
- Retribuzione lorda mensile: € 6.294.
- Premio mensile lordo fino a € 2.025 al raggiungimento degli obiettivi previsti

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

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