Tester Backend

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pAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. /ppPresente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto /ppIl Tester Back-end è responsabile della qualità delle componenti di back-end delle applicazioni enterprise, garantendo la corretta validazione di servizi applicativi, API, integrazioni, basi dati e logiche di business. /ppCollabora quotidianamente con sviluppatori, architetti software e team di qualità per definire, eseguire e automatizzare test tecnici, di integrazione e di regressione, contribuendo alla prevenzione dei difetti e alla riduzione del rischio applicativo. /pulliLaurea Magistrale in Informatica o Ingegneria Informatica. /liliAlmeno 3 anni di esperienza nello sviluppo back-end di applicazioni enterprise Java o nel test unitario e di integrazione dei servizi di back-end /liliEsperienza con metodologie Agile (Scrum/Kanban) e Waterfall. /liliBuona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. /liliOttima conoscenza dei processi di Software Quality Assurance e Software Testing. /liliEsperienza nella progettazione ed esecuzione di test funzionali e tecnici. /liliOttima conoscenza delle API REST e del protocollo /liliEsperienza nell'utilizzo di Postman, Swagger/OpenAPI o strumenti equivalenti. /liliEsperienza nella validazione dei contratti API e dei flussi di integrazione applicativa.



/liliOttima conoscenza di SQL e dei database relazionali (es. SQL Server). /liliEsperienza nella validazione dati, analisi query e verifica di stored procedure. /liliEsperienza nei test di integrazione tra applicazioni, servizi e microservizi. /liliCapacità di analizzare log applicativi e individuare anomalie tecniche. /liliEsperienza nella verifica della qualità delle implementazioni back-end. /liliEsperienza nella definizione e validazione di Unit Test e Integration Test. /liliBuona conoscenza di Atlassian Jira e Confluence. /liliBuona conoscenza dei sistemi di versionamento del codice (es. Git). /liliCostituisce titolo preferenziale l'esperienza con JMeter, K6 o altri strumenti di Performance Testing e la conoscenza di strumenti di profiling (es. XRebel). /li /ulpResponsabilità principali /pulliDefinire ed eseguire test di unità e di integrazione sui servizi di back-end. /liliVerificare API REST, SOAP e microservizi /liliDefinire collezioni di casi di test di regressione ripetibili su API e servizi /liliDefinire ed implementare test automatici sui flussi applicativi di back-end. /liliVerificare la gestione di errori e casi limite. /liliSupportare la validazione delle delivery in contesto di integrazione. /liliAnalizzare log applicativi e database per individuare anomalie. /liliSupportare attività di performance testing (carico, load stress,



prestazionale). /liliGestire e tracciare difetti tramite Atlassian Jira. /liliContribuire al miglioramento continuo dei processi QA. /liliOttime capacità analitiche e di problem solving. /liliForte attenzione alla qualità tecnica del software. /liliCapacità di individuare problemi applicativi complessi e relative cause radice. /liliCapacità di comunicare efficacemente con sviluppatori, architetti e stakeholder. /liliCapacità di gestire il tempo e le priorità in modo efficace. /liliProattività, curiosità e orientamento al miglioramento continuo. /liliPredisposizione al lavoro in team. /liliOrientamento alla qualità, all'affidabilità e alla riduzione del rischio applicativo. /liliOrientamento al raggiungimento degli obiettivi e al rispetto delle scadenze. /li /ulpLa retribuzione per questo ruolo è compresa tra 38.000 € e 42.000 € + buoni pasto e indennità giornaliera netta commisurata all'esperienza. /ppLa posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivie neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che la diversità sia un valore e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo. /ppLe candidature saranno valutate nel rispetto della normativa vigente e del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). /ph3Creare un avviso di lavoro per questa ricerca /h3 #J-18808-Ljbffr

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