Recruiter junior - lingua tedesca

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Description Siamo alla ricerca di un/a RECRUITER da inserire nel nostro organico.

Figura Richiesta

Il/La candidato/a dovrà possedere i seguenti requisiti:

RECRUITER junior

Responsabilità e Attività

Le attività principali sono:

- stesura annunci
- pubblicazione annunci
- screening ccv
- ricerca attiva di candidati in linea con la job description
- contatto telefonico candidati
- utilizzo gestionale per ricerca & selezione
- stesura report

Requisiti Richiesti

- la frequenza o la laurea in un percorso attinenti al mondo delle risorse umane (es. psicologia del lavoro, economia)
- breve esperienza come recruiter costituisce requisito preferenziale
- conoscenza dei principali strumenti di ricerca candidati
- buona conoscenza del pacchetto Office




- ottima conoscenza del tedesco
- buona conoscenza della lingua inglese
- buone capacità comunicative
- metodo e precisione

Sede Di Lavoro

full remote

Tipo Di Contratto

- Contratto da definire in base all’esperienza e competenze maturate

Required Skills

- la frequenza o la laurea in un percorso attinenti al mondo delle risorse umane (es. psicologia del lavoro, economia)
- breve esperienza come recruiter costituisce requisito preferenziale
- buona conoscenza del pacchetto Office
- ottima conoscenza del tedesco
- buona conoscenza della lingua inglese

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