Retail Manager

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_**TWO WAY**_ _è un brand che nasce con l’obiettivo di creare prodotti di alto livello nel mondo del fast fashion. Propone un total look versatile e dinamico, capace di adattarsi alle diverse esigenze del mercato. Il marchio accelera l’intero ciclo, dall’ideazione delle collezioni fino alla distribuzione, puntando ad offrire soluzioni perfette per ogni occasione, dalla più elegante alla più casual._ Per il nostro ricerca Headquarter Roma selezioniamo un/a Retail Manager. **PROFILO**:
La risorsa selezionata avrà l’obiettivo di sviluppare il canale Retail dell’azienda in coerenza con le strategie aziendali e in sinergia con le altre funzioni aziendali. **PRINCIPALI MANSIONI E RESPONSABILITÀ**: - In stretta collaborazione con la Direzione Aziendale, definire la Strategia e seguirne il corretto sviluppo;
- Rappresentare il Brand sul territorio, trasmettendo i suoi valori a tutti gli stakeholder;
- Definire gli standard operativi, gli obiettivi di fatturato e il margine commerciale per tutti i punti vendita;
- Analizzare e interpretare i risultati dei negozi (KPI di vendita, comportamenti di acquisto dei clienti) e intervenire per migliorarli;
- Interfacciarsi e collaborare con tutte le operations del Retail;
- Ridisegnare i processi, in modo da migliorare efficienza ed efficacia, identificando nuovi strumenti di lavoro, attività automatizzabili e/o semplificabili;
- Verificare il rispetto delle normative e delle procedure interne in materia di sicurezza, riservatezza dei dati, gestione del denaro,



antitaccheggio;
- Verificare e controllare gli standard qualitativi del servizio offerto e il processo di fidelizzazione, identificando eventuali aree di miglioramento;
- Gestire e coordinare lo staff del canale Retail; supportare l'Area Manager e gli Store Manager aiutandoli a sviluppare la capacità di essere "modello qualificato" e formatori sul campo. **REQUISITI**: - Esperienza di 3 - 5 anni come Retail Manager all'interno di aziende del settore moda;
- Conoscenza del mercato di riferimento, consolidate competenze in ambito commerciale, padronanza di tutte le fasi del processo di vendita e delle modalità di presentazione del prodotto;
- Capacità decisionali e di leadership;
- Orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
- Ottime capacità relazionali e comunicative;
- Empatia, team building **COSA OFFRIAMO**: - Pc, cellulare e auto aziendale.
- Ambiente di lavoro caratterizzato da continui stimoli e sfide.
- Supporto nello sviluppo del proprio potenziale.
- L'opportunità di influenzare fortemente la crescita di un brand Made in Italy in espansione. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Benefit: - Auto aziendale
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Supporto allo sviluppo professionale Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: - Bonus
- Tredicesima Esperienza: - Retail Manager: 3 anni (Obbligatorio)

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