RESPONSABILE AMMINISTRATIVO - WASS

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Questa posizione è in Fincantieri

Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI:

Fincantieri cerca un Financial Planning & Analysis Manager con Laurea Magistrale in Economia o Finanza e almeno 10 anni di esperienza. Il candidato coordinerà le attività di contabilità, redigerà bilanci, supervisionerà tesoreria e fiscali e gestirà un team di circa 5 persone. L’offerta prevede una retribuzione annua lorda iniziale di minimo €50.000, premi variabili, assistenza sanitaria integrativa e benefit per il welfare aziendale.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Fincantieri.

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Chi siamo

WASS Submarine Systems, entrata a far parte di Fincantieri nel 2025, è leader nella progettazione e sviluppo di sistemi avanzati per la difesa subacquea. Con un team di oltre 500 professioniste e professionisti altamente qualificati e una storia di oltre 150 anni, l’azienda è sinonimo di eccellenza, innovazione e tecnologie all’avanguardia nel settore underwater. La sua mission è ampliare le capacità del Gruppo in relazione ai dispositivi subacquei di alta complessità.

La risorsa sarà inserita nella UO Financial Planning ed Analysis Wass e dovrà:

- coordinare le attività di contabilità aziendale;
- redigere i bilanci;
- supervisionare le attività di tesoreria e fiscali;
- coordinare un team di circa 5 risorse.

Si occuperà nello specifico delle seguenti macro attività:

- contabilità generale, clienti e fornitori;
- contabilità Branch Estera;
- redazione Financial Statements;
- rapporti con auditors esterni;
- analisi e revisione testi fideiussioni e lettere di credito;
- coordinamento attività tesoreria (incassi e pagamenti);




- supervisione su modelli F24, Unico e Dichiarazioni Iva.

Informazioni aggiuntive

Si richiede

- Laurea Magistrale/ciclo unico (secondo livello) in Economia e/o Finanza;
- Conoscenza della lingua Inglese (almeno Livello B2 - C1);
- Comprovata esperienza di almeno 10 anni, preferibilmente in aziende su commessa a proiezione internazionale;
- Preferibile esperienza nelle Big Four;
- Conoscenza SAP moduli Accounting, Piteco, Lucystar e suite Microsoft;
- Conoscenza principi IAS/IFRS;
- Capacità organizzativa, attenzione ai dettagli, abilità comunicative e relazionali e attitudine al lavoro in team.

Pacchetto di Compensation & Benefit

- Retribuzione annua lorda iniziale non inferiore a € 50.000;
- Qualifica (I/Q);
- Premi secondo contrattazione integrativa di 2° livello e premio variabile su obiettivi per qualifica I/Q;
- Assistenza sanitaria integrativa;
- Welfare (agevolazioni e servizi per favorire il benessere e l’equilibrio tra vita lavorativa e privata);
- Buoni pasto/mensa aziendale.

Nota di trasparenza

L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa. Eventuali scostamenti potranno essere motivati da elementi oggettivi e documentabili, emersi nel corso del processo di selezione.

Coerenza normativa La decisione rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.

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[#J-ENTERPRISE]

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