31 lug - Taranto
Altro
Open Innovation Manager — Forest Valley Institute (sede di Taranto) Azienda: Forest Valley Institute S.r.l.
Impresa Sociale Sede di lavoro: Taranto — spazio di lavoro dedicato presso Palazzo Ulmo, Via Duomo 53. Presenza in sede a tempo pieno (il ruolo non è da remoto).
Contratto: tempo pieno, subordinato a tempo determinato di 24 mesi (Livello 3-4 CCNL Commercio), con prospettiva di stabilizzazione e di crescita del team locale. RAL indicativa 27.000–33.000 € in base all'esperienza.
Decorrenza: avvio previsto entro 3 mesi (indicativamente Q4 2026), all'attivazione del progetto finanziato.
Perché questo ruolo esiste Forest Valley Institute apre un presidio operativo stabile a Taranto per portare l'innovazione climate tech dentro le imprese industriali del territorio. È una nuova posizione qualificata creata localmente , nell'ambito della transizione dell'area di Taranto: chi la ricopre diventa il volto di Forest Valley sul territorio e la persona che trasforma i fabbisogni di decarbonizzazione delle imprese in collaborazioni concrete con startup e soluzioni tecnologiche.
Non è un ruolo di back-office né di reporting: è la persona che coltiva le relazioni con le imprese del territorio, ne raccoglie i fabbisogni, usa i nostri strumenti per trovare le soluzioni e fa vivere la divisione di Taranto giorno per giorno, collaborando con il team globale di Forest Valley (che presidia la strategia commerciale e le relazioni istituzionali).
Chi siamo In quattro anni abbiamo valutato oltre 1.200 startup climate tech, accelerato più di 100 realtà e generato oltre 590 connessioni tra startup, imprese, investitori e centri di ricerca in Europa. Disponiamo di una piattaforma proprietaria di scouting e matching e di un ecosistema europeo attivo. Ora lo mettiamo al servizio del tessuto industriale di Taranto e della Puglia — siderurgia, energia, portualità , aerospazio, cemento, agroindustria, servizi ambientali — attraverso un recente programma finanziato dedicato al territorio.
Di cosa ti occuperai Sviluppare e curare le relazioni con le imprese del territorio: entrare in contatto con le PMI industriali della provincia di Taranto e della Puglia e diventare un riferimento operativo credibile sui temi di innovazione e decarbonizzazione.
Raccogliere e validare i fabbisogni di innovazione delle imprese e tradurli in opportunità concrete (obiettivo: 60+ fabbisogni mappati nel biennio).
Usare i nostri strumenti di AI per fare scouting di tecnologie e startup, raccogliere approfondimenti e intervistare le imprese sui loro fabbisogni, e selezionare e presentare alle aziende le soluzioni più pertinenti. A partire dal fabbisogno di un'impresa, la nostra piattaforma cerca startup e soluzioni tecnologiche da fonti affidabili in tutta Europa, ne raccoglie e struttura le informazioni e le sottopone a una valutazione esperta; tu conduci le interviste alle imprese, orchestri la ricerca e porti alle aziende una rosa selezionata delle soluzioni migliori.
Organizzare workshop verticali sul territorio per intercettare le imprese e i loro problemi (obiettivo: 4 nel biennio).
Validare con le imprese le proposte di soluzione generate dalla piattaforma e accompagnare il primo contatto con le startup selezionate.
Seguire e far avanzare la pipeline commerciale (servizi di mappatura climatica e di scouting/matching), curando la relazione con i clienti attivi e contribuendo alla loro acquisizione.
Curare i rapporti operativi con associazioni di categoria, distretti produttivi e attori locali , in raccordo con la direzione che presidia le relazioni istituzionali.
Presidiare la qualità dei dati del territorio nella piattaforma, in raccordo con il team tecnico e di data quality.
Chi cerchiamo Capacità di costruire relazioni con le imprese: sai presentarti a imprenditori e manager industriali, guadagnarti la loro fiducia e diventare un interlocutore credibile. Conta l'abilità di costruire la rete, non l'averla già .
Attitudini al business development e alla relazione commerciale B2B: ti piace aprire una conversazione, capire il problema di un'impresa e accompagnarla verso una soluzione.
Autonomia e attitudine imprenditoriale: sarai la presenza locale di riferimento; lavori bene con obiettivi chiari e senza supervisione quotidiana.
Interesse per i temi di innovazione e decarbonizzazione (efficienza energetica, economia circolare, idrogeno, cattura della CO2, reporting ESG/GHG): non serve un profilo tecnico né essere già esperto/a,
ma la voglia di imparare e la capacità di parlarne con credibilità crescente.
Formazione in ingegneria, economia, scienze ambientali o discipline affini, con almeno 3 anni di esperienza in business development, innovazione, consulenza o gestione progetti. Contano l'attitudine relazionale e commerciale e la voglia di crescere nel ruolo.
Italiano madrelingua; inglese almeno B2.
Disponibilità a lavorare stabilmente dalla sede di Taranto (domicilio o trasferimento): la presenza in sede è parte essenziale del ruolo.
Costituiscono un plus (graditi, non necessari) Conoscenza del tessuto produttivo pugliese/tarantino e delle sue filiere. Se già hai relazioni sul territorio è un vantaggio, ma non è un requisito: le relazioni si costruiscono.
Conoscenza del mondo startup / climate tech.
Familiarità con strumenti no-code e CRM (es. Airtable).
Cosa offriamo Un ruolo centrale e ad alta autonomia in un progetto finanziato dedicato alla transizione dell'area di Taranto, a contatto diretto con il team globale di Forest Valley.
Prospettiva di crescita: l'obiettivo è stabilizzarti e farti crescere insieme alla divisione di Taranto man mano che si sviluppa.
Strumenti di AI proprietari all'avanguardia per lo scouting di startup e soluzioni tecnologiche in tutta Europa, che userai ogni giorno per moltiplicare quello che una persona sola potrebbe fare.
Formazione su climate tech, open innovation e strumenti della piattaforma, con l'affiancamento di figure senior (marketing & go-to-market, AI & data).
Accesso a un ecosistema europeo di startup, investitori e centri di ricerca.
Un lavoro con un impatto concreto e misurabile sul territorio in cui vivi.
Processo di selezione (interamente online) Call conoscitiva per valutare il fit con il ruolo.
Breve assignment su un caso reale (mappatura di un fabbisogno e proposta di approccio a un'impresa del territorio).
Colloquio con i responsabili di progetto.
Colloquio finale con la direzione, su motivazioni e aspirazioni.
Come candidarsi I dati che ci invii saranno trattati esclusivamente ai fini della selezione, ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR): l'informativa completa è disponibile nella privacy policy di Forest Valley . Inviando la candidatura acconsenti al trattamento dei tuoi dati per le finalità di selezione.
Forest Valley Institute promuove pari opportunità e valuta le candidature senza discriminazioni.
06 ago - Sommacampagna
PENTA FORMAZIONE
06 ago - Bresso
ETJCA
06 ago - Creazzo
Ali S. P. A
06 ago - Vicenza
Adecco Italia