Transformation 4.0 - Bim Consultant

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/783vrw

**Entra nel nostro mondo.** **Trasforma insieme a noi.** **Quale sarà la tua sfida?** Sarai parte attiva della crescita del nostro team Transformation 4.0, la nostra practice che si occupa di supportare i nostri clienti nell’intraprendere con decisione il percorso 4.0, aiutandoli a riprogettare processi ed architetture in chiave digitale e a sviluppare una “data driven organization”. All’interno di questo contesto, ti occuperai di definire dei percorsi di adozione del Building Information Modeling e Digital Twin, di riprogettare modelli operativi e organizzativi in chiave BIM, di costruire i suoi standard a supporto del ciclo vita degli asset, di identificare, testare, implementare gli strumenti/tecnologie abilitanti e nella impostazione e coordinamento delle digitalizzazioni dei patrimoni esistenti. Se durante le tue esperienze accademiche e professionali hai maturato competenze in ambito BIM e desideri continuare a specializzarti in questo ambito, non lasciarti sfuggire questa opportunità. Vuoi scoprire altre informazioni sulla Practice? Clicca qui. **Sarai tu ad entrare nel nostro Team?** Hai l’abilità di pensare “out of the box”, hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità, ti piace lavorare con le persone, sei un determinato/a e ti appassionano innovazione e tecnologie? Le qualità e le caratteristiche che ti rendono adatto per questo ruolo sono: - Buona conoscenza dei software/sistemi BIM (ad esempio Revit, Navisworks e Civil3D)
- Curiosità e passione per la tecnologia;
- Buone doti comunicative e interpersonali;
- Predisposizione a lavorare in team;
- Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata **Costituiscono un plus**: - Master Universitario in BIM;
- Corsi di formazione in ambito BIM **Perchè Bip?** Nati nel 2003,



abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza ed abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5500 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse. **_People at the center of our culture _** Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone. Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.



**_Challenging yourself _** Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco. **_Unlocking your potential _** Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti. **_Work-life Integration _** Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration **_Diversity, Equity and Inclusion _** Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari possibilità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro. Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi. Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99 **Next Steps** Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting. In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/783vrw