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- Trasforma insieme a noi. _ **Team Cybersec** Quale sarà la tua sfida? Supportiamo i clienti nel definire le strategie per migliorare il proprio livello di maturità in ambito cyber security, nell’adeguarsi alle normative esistenti ed emergenti e nell’identificare, valutare e prevenire i rischi Cyber. Sarai parte attiva della crescita della nostra **Practice Cybersec**specializzata in servizi e soluzioni per il contrasto delle minacce provenienti dal Cyber space, e lavorerai in uno dei nostri due pillar di competenza**:Cyber Security Strategy e Technology**: - **Cyber Security Strategy**: offriamo servizi di supporto a CISO / CSO nella definizione di una adeguata strategia per la protezione del business nel rispetto dei vincoli normativi, nell’identificazione delle aree di miglioramento, nella definizione di piani evolutivi e nell’impostazione di modelli per il governo della Security. All’interno di questo contesto ti occuperai di:
Definire e aggiornare i Framework documentali (policy, procedure, linee guida ecc.) Supportare la definizione di piani strategici di Cyber Security in un contesto enterprise Impostare e/o eseguire attività di information security risk assessment Definire piani di rimedio e supporto alla loro implementazione Partecipare a cyber security assessment e rappresentare i gap riscontrati e le principali iniziative di rimedio Disegnare e utilizzare security dashboard con relativi KPI/KRI per il monitoraggio e la governance Definire e monitorare i KPI i cyber security
- **Technology**:offriamo servizi di scouting, selezione e implementazione di tecnologie innovative in grado di mitigare i rischi di attacchi cyber avanzati, indirizzando quanto richiesto dalle normative e suggerito dai principali standard internazionali in ambito security.



All'interno di questo contesto ti occuperai di:
Definizione di requisiti di Information/Cyber Security che le nuove iniziative dovranno soddisfare Capacità di condurre attività “audit-like” per appurare l’effettivo soddisfacimento di requisiti di Information/Cyber Security Supportare il cliente nell’individuazione delle evidenze da produrre in funzione dei requisiti normativi; Supportare il cliente nella definizione di misure di sicurezza “compensative” Analizzare in maniera dettagliata sia evidenze documentali che tecnologiche (ad esempio screenshot, report, configurazioni) Valutare l'adeguatezza delle misure e dei presidi di sicurezza (in ottica tecnologica e organizzativa) rispetto alle normative di riferimento per le quali garantire la compliance (PCI-DSS v4.0, SWIFT, GDPR, PSD2). La crescita in BIP prevede un piano di formazione continuo con l’obiettivo di sviluppare nuove competenze e conoscenze in ambito cybersecurity, anche attraverso il conseguimento delle più importanti certificazioni di settore (es. GICSP, GCIH, OSCP, CEH) Vuoi scoprire altre informazioni sulla Practice? BIP Cybersec. **Sarai tu ad entrare nel nostro Team?** Hai l’abilità di pensare “out of the box”, hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità, ti piace lavorare con gli altri, sei una persona determinata e ti appassionano innovazione e tecnologie? **Perché scegliere BIP** In BIP mettiamo le persone al centro.



Offriamo un ambiente sfidante e meritocratico, dove la collaborazione e lo spirito imprenditoriale vengono valorizzati ogni giorno.
- **Crescita e Formazione**
Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale.
- **Flessibilità e Work-Life Integration**
Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro.
- **Salute & Benefits**
Assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri vantaggi dedicati.
- **Famiglia e Genitorialità**
Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda.
- **Inclusione e Valori**
Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99). **Next Steps** Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a

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