31 lug - Milano
Hrm
Backend Developer@ HRM
all’interno di un team dedicato all’evoluzione e alla manutenzione di una piattaforma in ambito bancario, si occuperà di attività di sviluppo backend, manutenzione evolutiva e supporto all’implementazione di nuove funzionalità, contribuendo alla realizzazione di soluzioni affidabili, sicure e scalabili. La figura collaborerà con team tecnici e funzionali all’interno di un contesto strutturato, seguendo le best practice di sviluppo e partecipando alle attività di analisi, implementazione e rilascio delle componenti applicative.
Perks & Benefits: Perché HRM?
Mettiamo il tuo benessere al centro per permetterti di focalizzarti sulla tecnologia:
- Remote Working & Freedom: Lavora da casa con flessibilità e comfort.
- 30 Giorni Off: Più tempo per te. Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
- Training & Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
- Health & Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
- Referral Bonus: Conosci un talento? Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
- Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.
Cosa porterai nel team
Siamo alla ricerca di professionisti pronti a mettere a disposizione le proprie competenze ed esplorare nuovi contesti o progetti stimolanti, o desiderosi di approfondire diverse aree di responsabilità. Se sei tu, sarai un tassello chiave per il nostro successo grazie a:
- Ottima conoscenza di Java
- Esperienza con Spring Boot
- Conoscenza delle best practice di sviluppo software
- Buona conoscenza di strumenti come: Maven, ServiceNow, Git
- Buona conoscenza di database relazionali e del linguaggio SQL
- Esperienza con Oracle DBMS
- Conoscenza di PL/SQL
- Esperienza di lavoro in contesti strutturati e orientati alla qualità del software
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
Nice to have:
- Conoscenza di Kafka
- Esperienza pregressa in ambito banking
- Esperienza maturata in contesti altamente regolamentati
Le qualità che apprezziamo: La collaborazione è il nostro primo tool di sviluppo. Cerchiamo professionisti che puntino alla crescita costante valorizzando i feedback come opportunità di sviluppo, promuovano una collaborazione basata su trasparenza e corresponsabilità per il successo del team e mettano in campo la propria competenza con accuratezza tecnica per garantire risultati di alta qualità.
Come ci conosceremo
Il nostro processo di selezione è snello, rispettiamo il tuo tempo:
- Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
- Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test "da scuola", ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
- Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!
Ti abbiamo incuriosito?
Inviaci il tuo CV e iniziamo a parlare del tuo prossimo step di carriera!
Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari possibilità a tutti i candidati qualificati, senza distinzioni (L. 903/77). I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per finalità di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE 2016/679). Ti preghiamo di non includere dati sensibili nel tuo CV a meno che non siano strettamente necessari. Per maggiori informazioni sulla nostra politica privacy o per contattare il nostro DPO, visita il nostro sito ufficiale.
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