Ai Integration Developer

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Per sostenere il percorso di trasformazione digitale di GGF Group, SIDA è incaricata di ricercare una professionalità di riferimento nel settore AI, capace di guidare l’adozione di tecnologie avanzate e di tradurre l’innovazione in valore concreto per l’organizzazione. La figura avrà un ruolo centrale nel definire strategie, modelli e soluzioni basate su Intelligenza Artificiale.

Missione del Ruolo

La figura di AI Integration Developer rappresenta uno dei motori realizzativi dell’AI LAB: trasforma idee, processi e necessità operative in soluzioni AI concrete, integrate e scalabili. Non cerchiamo un facile sviluppatore, ma una persona capace di sperimentare, integrare, automatizzare e far evolvere le soluzioni AI già in produzione.

Responsabilità principali

- Sviluppo software orientato all’integrazione di modelli AI, workflow e sistemi aziendali.
- Progettazione e implementazione di integrazioni tra applicazioni, API, servizi cloud e sistemi legacy.
- Costruzione di workflow intelligenti e automazioni basate su modelli AI e agenti.
- Sperimentazione continua di nuove tecnologie, framework e strumenti AI.
- Analisi dei processi operativi per tradurli in soluzioni tecniche efficaci e scalabili.
- Collaborazione con team interni (operations, customer care, sales, IT) per comprendere esigenze reali e trasformarle in soluzioni.
- Monitoraggio e miglioramento delle soluzioni AI già in produzione.
- Documentazione tecnica essenziale e pragmatica.





Competenze tecniche richieste

- Sviluppo software (preferibilmente Python, Node.Js o linguaggi equivalenti).
- Integrazione API REST/GraphQL, webhook, orchestrazione di servizi.
- Esperienza con workflow automation, sistemi di integrazione o strumenti low-code/no-code evoluti.
- Familiarità con modelli di Intelligenza Artificiale, LLM, strumenti di embedding, agenti e orchestratori.
- Conoscenza di database (SQL/NoSQL).
- Capacità di lavorare con sistemi legacy e piattaforme enterprise.
- Approccio ingegneristico orientato al problem solving e alla realizzazione.

Soft Skills fondamentali

- Curiosità tecnologica e forte interesse verso AI e automazione.
- Autonomia operativa e capacità di prendere decisioni tecniche.
- Pragmatismo: orientamento alla soluzione, non alla teoria.
- Adattabilità a contesti in evoluzione rapida.
- Capacità di apprendimento continuo.
- Attitudine collaborativa con team non tecnici.

Inquadramento e RAL

- Middle/Senior: 35.000 – 50.000 RAL
- Profili evoluti: 50.000 – 60.000 RAL
- Sistema di welfare aziendale

Sede di lavoro: Ancona

Modalità: IBRIDA – per i candidati che risiedono lontano dalla sede di Ancona, nella fase iniziale è prevista la possibilità di alloggio. Questa soluzione è pensata per facilitare l’inserimento e rendere più agevole il trasferimento, soprattutto nelle prime fasi di onboarding.

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