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Techyon® è la boutique di Head Hunting che definisce lo standard di eccellenza nella ricerca e selezione di ruoli C-Suite, Manageriali e Mission-Critical nel dominio dell’Information Technology. Hiring Company: per realtà operante nel settore della, i nostri Recruitment Engineer sono alla ricerca di uno/a SENIOR SW ENGINEER & PROJECT MANAGER. Core Responsibilities: Presidiare lo sviluppo operativo e il coordinamento tecnico dei progetti Scelte implementative di dettaglio, assegnazione dei task al team, prioritizzazione operativa delle attività di sviluppo, adozione di pratiche e strumenti nel perimetro del progetto Garantire l'implementazione di soluzioni software di qualità e il coordinamento tecnico operativo dei progetti, assicurando coerenza tra le direttive architetturali definite dal responsabile tecnico e l'esecuzione quotidiana del team Responsabilità principali: Implementazione dell'architettura software secondo le direttive tecniche del responsabile Sviluppo operativo di funzionalità e componenti applicativi Gestione tecnica e operativa dei progetti: task, tempistiche,



avanzamento Interfaccia quotidiana con gli stakeholder tecnici e raccolta dei requisiti Contributo alla roadmap tecnica con segnalazioni e input al responsabile Proposta di framework o tool da sottoporre al responsabile tecnico per approvazione Allineamento con l'ICT su impatti trasversali e dipendenze di sistema Presidio della qualità tecnica delle soluzioni sviluppate Must Have: Laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o disciplina affine (o esperienza equivalente). Almeno 5-8 anni di esperienza nello sviluppo software, di cui almeno 2 in ruoli con responsabilità di coordinamento tecnico o gestione di progetto Solida padronanza di uno o più linguaggi di programmazione (es. Java, Python, C#, Type Script) Esperienza con metodologie Agile/Scrum Capacità di gestione del ciclo di vita del software e dei relativi strumenti (Git, Jira, Confluence o equivalenti) Inglese indipendente, anche nell’espressione orale Disponibilità a trasferte occasionali sui siti produttivi del gruppo (Italia ed estero) Nice To Have: Preferibile provenienza dai settori Manifatturiero, Automazione industriale, Software B2 B o ICT aziendale Location: Guiglia (MO) CCNL Applicato: Da definire Trattamento economico: RAL fino a € 50.000 Further information: modalità di lavoro ibrida, da definire. Possibilità di crescita: potenzialmente Head of Software Development in 3–5 annio Principal Engineer o Architect, con perimetro globale. #J-18808-Ljbffr

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