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TECNICO MANUTENTORE MECCANICO

Pubblicato il 01-08-2026 - Umana in Italia

Per azienda metalmeccanica operante nel settore navale a MIRANO (VE), cerchiamo N1:

TECNICO MANUTENTORE MECCANICO

Responsabilità:

- Manutenzione preventiva e correttiva di macchinari industriali;
- Diagnosi e risoluzione dei problemi meccanici;
- Installazione e messa in funzione di nuovi impianti;
- Redazione di report e aggiornamento documentazione tecnica;
- Interventi presso clienti o cantieri, anche fuori sede.

Requisiti:

- Diploma tecnico (preferibilmente indirizzo meccanico o equivalente);
- Conoscenze di manutenzione e montaggio meccanico;
- Capacità di utilizzo di strumenti di misura (calibro, micrometro, ecc.);
- Conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro;
- Familiarità con macchine utensili;
- Patente B e disponibilità a trasferte.

Luogo di lavoro: Mirano (VE), con disponibilità a trasferte;

CCNL metalmeccanica industria, livello D1, da commisurare in base all'esperienza del candidato. RAL 25-28K

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.



L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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