Media planner offline (categoria protetta l68/99)
Pubblicato il 01-08-2026 - Publicis Groupe Holdings in Milano
Overview La persona inserita nel ruolo di Offline Media Planner farà parte del team Campaign Management Offline e sarà responsabile della pianificazione offline (tv e radio) di tutte le campagne media per i clienti assegnati. Sarà necessario possedere una conoscenza approfondita degli strumenti principali della pianificazione offline media (es. Ad Box, Kubik, AQX, Arianna, MCSonline) e gestire il processo media in autonomia. La persona sarà responsabile delle attività di planning e programmatic per un cliente chiave, con sede di Milano, appartenente alle categorie protette (art. 1 – L. 68/99). Responsibilities Caricamento e monitoraggio dei piani media tramite tools media come Ad Box; Gestione del processo di pianificazione dall'ottimizzazione degli spazi alla valutazione post-campagna; Condivisione degli obiettivi strategici e tattici con il team Cliente; Collaborazione con il team Buying per definire l'allocazione del budget; Gestione dei materiali e dei processi amministrativi; Qualifications 4-5 anni di esperienza nella pianificazione media (preferibilmente in agenzie Media); Ottima conoscenza degli strumenti di pianificazione media (es. Ad Box, Kubik, AQX, Arianna, MCSonline); Ottima conoscenza di Excel, Power Point e Word; Ottima conoscenza dell'inglese; Passione, accuratezza, precisione, attenzione ai dettagli; Capacità di lavorare in team; Autonomia e capacità di lavorare su più progetti contemporaneamente; Proattività; Benefits Sviluppo continuo: percorsi di formazione e sviluppo personalizzati, accessibili in ogni fase della carriera; Cultura della crescita:
progetti stimolanti e contesto collaborativo, orientato all’innovazione; Flessibilità: modalità di lavoro ibrida per favorire l’equilibrio tra vita professionale e personale; People care: promuoviamo iniziative dedicate al benessere fisico e mentale e a una cultura di collaborazione e rispetto reciproco; Retribuzione Fascia retributiva (RAL lorda annua): €28.000 – €35.000. Il range retributivo è definito sulla base di criteri oggettivi e neutrali, tra cui responsabilità del ruolo, competenze richieste, livello organizzativo, benchmark di mercato e coerenza interna. La fascia salariale è quella prevista alla data di pubblicazione dell’annuncio; l’azienda si riserva la possibilità di aggiornarla. Inclusione e pari opportunità Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età e nazionalità, nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità e non discriminazione. È redatto in conformità ai principi della UNI/Pd R 125:2022, standard per la parità di genere, per cui Publicis Groupe ha ottenuto la certificazione, a conferma dell’impegno nel garantire equità, inclusione e pari opportunità. Promuoviamo processi di selezione inclusivi e non discriminatori: job title, criteri di valutazione e linguaggio sono formulati in modo neutro e coerente con il principio di pari occasione. Se hai esigenze specifiche (es. accessibilità), puoi comunicarlo al primo contatto: ci impegniamo a garantire un processo equo e accessibile. #J-18808-Ljbffr