01 ago - Italia
In Tempo
descrizione offerta
Aut. Min. 16/12/2004
Protocollo 1210-SG
Randstad Intempo SpA ricerca per azienda cliente:
INFERMIERE
per la zona di Viareggio
SEDE DI LAVORO: Viareggio
ORARIO: part-time, 35 ore settimanali su turni (mattina, pomeriggio, notte)
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TIPOLOGIA DI CONTRATTO: Tempo determinato con possibilità di assunzione diretta in azienda.
CCNL: Cooperative Sociali Livello D2
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Aut. Min. 16/12/2004
Protocollo 1210-SG
Randstad Intempo SpA ricerca per azienda cliente:
INFERMIERE
per la zona di Viareggio
SEDE DI LAVORO: Viareggio
ORARIO: part-time, 35 ore settimanali su turni (mattina, pomeriggio, notte)
TIPOLOGIA DI CONTRATTO: Tempo determinato con possibilità di assunzione diretta in azienda.
CCNL: Cooperative Sociali Livello D2
- responsabilità
La risorsa sarà responsabile dell'assistenza infermieristica ai pazienti nel rispetto delle procedure e dei protocolli aziendali. Nello specifico si occuperà di:
- somministrazione farmaci e terapie secondo prescrizione medica,
- monitoraggio dei parametri vitali e delle condizioni cliniche dei pazienti,
- compilazione della documentazione clinica e delle cartelle,
- collaborazione con medici, OSS e altri professionisti sanitari,
- supporto e ascolto al paziente e ai familiari.
- qualifiche
REQUISITI: Laurea in infermieristica e iscrizione OPI, Completano il profilo buone doti relazionali, affidabilità, empatia e capacità di lavorare in team
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
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riepilogo
- viareggio, toscana
- 1.727 € mensile
- tempo determinato
- part-time
pubblicato il 8 luglio 2026
numero di profili ricercati
1
riferimento
JN -052026-15289
il processo di selezione.
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1 di 7
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sarai ricontattato.
se c'è una effettiva corrispondenza con il ruolo per il quale ti candidi, ti contatteremo per uno scambio iniziale di informazioni e per fissare il primo colloquio.
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ci racconterai di te, valorizzando sia le tue competenze tecniche sia gli aspetti più motivazionali e relazionali (le cosiddette hard e soft skills).
4 di 7
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7 di 7
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congratulazioni! dopo le formalità contrattuali ti seguiremo durante la fase di inserimento in azienda. il tuo primo giorno di lavoro ha inizio!
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