TECNICI INFORMATICI

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TOPer Azienda Cliente operante nel settore ICT ricerchiamo:

n°2 TECNICI INFORMATICI

MANSIONE: Le risorse inserite dovranno occuparsi di sostituzione di PC desktop e notebook, installazione e configurazione di postazioni di lavoro, migrazione dati e verifica del corretto funzionamento dei dispositivi, collegamento e configurazione delle periferiche (monitor, docking station, stampanti, ecc.), supporto agli utenti durante le attività di cambio postazione; e aggiornamento della documentazione e delle attività svolte.

REQUISITI:

- Diploma tecnico / informatico
- Esperienza di almeno 6 mesi in attività simili
- Buona conoscenza dei sistemi operativi Windows e della configurazione di PC e notebook

SEDE: Torino, Corso Francia

ORARIO DI LAVORO: Full time, 8-17



CONTRATTO: a tempo determinato in somministrazione di 3 mesi a partire da settembre 2026

CCNL Commercio, V Livello 1660€ lordi / mese

RAL 23K

BENEFIT: Ticket da 5,16€

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.



L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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