Software Developer .Net
Pubblicato il 01-08-2026 - Software Partner Italia in Milano
Luogo di lavoro
Milano
Inizio
Immediato – Durata: Indeterminato
Codice posizione
2024-328-MI-NET
Chi siamo & cosa proponiamo
Software Partner Italia ricerca 1 Software Developer .Net da inserire in un team di progetto presso i clienti della Società.
L’inizio dell’attività sarà Immediato e la durata del contratto sarà Indeterminato.
Il tipo di contratto potrà essere a Partita iva/Tempo indeterminato e richiede un impegno full-time con presenza di almeno 1/2 giorni al mese presso la sede del cliente di Milano (Garbagnate).
Cosa chiediamo
- Esperienza pregressa di almeno 3/5 anni
- Conoscenza delle principali tecnologie utilizzate: ambienti di sviluppo Microsoft (.net/JQuery/Sql/Html5) e Database Microsoft SQL Server
- Buona conoscenza di almeno uno dei linguaggi di programmazione in ambiente Microsoft: .net, JQuery, Html5
- Buona conoscenza e utilizzo di Microsoft SQL Server (Strutture, Stored Procedure)
- Conoscenza App Mobile Cordova
- Autonomia operativa ed attitudine al problem solving
- Flessibilità
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Predisposizione al lavoro di gruppo
Modalità di lavoro:
tempo pieno e full remote. Richiesta la presenza di almeno 1/2 volte al mese presso la sede di Garbagnate.
Come candidarsi
Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo (email hidden) indicando il codice posizione ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi e per gli effetti del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 di cui all’art. 13, (Codice in materia di protezione dei dati personali) e del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR, General Data Protection Regulation UE 2016/679) e dichiarando di aver letto l’informativa sulla privacy di Software Partner Italia al seguente link. Si prega di non rispondere con candidature non inerenti all’offerte in quanto non saranno prese in considerazione.
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).