Experienced Professional - Digital Analytics & CRO

01 ago - Milano
Jakala

ppJAKALA è un'azienda che lavora su dati, intelligenza artificiale e sviluppo di esperienze per generare un impatto significativo e duraturo a livello globale. /p pPresenti in oltre 30 città in 21 paesi, i nostri team uniscono competenze su strategia, tecnologia, creatività e operations per offrire esperienze personalizzate e soluzioni trasformative ai nostri clienti, grazie al supporto di dati e intelligenza artificiale. I Jakalers sono un gruppo eterogeneo di oltre 3.000 persone, animate da passione, ambizione e idee brillanti. Proprio questa combinazione unica di talenti è il fattore distintivo che ha ispirato il nostro purpose: Together to get there. /p pCreare un mondo migliore è il nostro obiettivo ultimo: la nostra ambizione è generare valore per tutti i nostri stakeholder in modo sostenibile, con particolare attenzione a etica, clima e qualità. Nel 2021, abbiamo scelto di diventare una Società Benefit, dimostrando il nostro impegno di lungo periodo e la volontà di proteggere i principi e i valori che ogni giorno guidano le nostre azioni. /p pCrediamo che la diversità sia la chiave del nostro successo e, per questo, siamo impegnati a creare un atmosfera di lavoro inclusivo, dove ciascuno possa sentirsi valorizzato per la propria unicità. Tutte le nostre opportunità di lavoro sono aperte ai candidati appartenenti alle categorie protette L.68/99. /p h3Scopri il team CRO /h3 pSiamo alla ricerca di un* Conversion Rate Optimization Business Associate da inserire nel più grande team CRO in Italia.



/p pEntrerai a far parte di un team multidisciplinare in cui l’analisi quantitativa dei dati si integra con la ricerca qualitativa, lavorando su progetti per e-commerce internazionali e aziende leader nei settori telecomunicazioni, mobilità, energia e fashion luxury. /p pAvrai l’opportunità di contribuire concretamente all’ottimizzazione delle performance digitali analizzando il comportamento degli utenti e progettando A/B test innovativi. /p h3Le tue responsabilità: /h3 ul liAnalizzare il comportamento degli utenti tramite strumenti come Google Analytics per identificare possibilità di crescita delle conversioni /li liUtilizzare tool di UX analysis (Hotjar, Clarity, Contentsquare) per interpretare heatmap, scrollmap e session recording /li liIdeare, progettare e monitorare A/B test e attività di personalizzazione /li liGestire in autonomia analisi UX/UI quali-quantitative, traducendo i dati in insight azionabili /li liProgettare programmi di sperimentazione strutturati e orientati agli obiettivi di business /li liCondurre ricerche UX e di mercato (survey, usability test, interviste, diary study, crowd-testing)



/li liTrasformare insight qualitativi in raccomandazioni operative per l’ottimizzazione di siti e app /li liCoordinare attività su più progetti contemporaneamente /li /ul h3Se ti riconosci in queste caratteristiche, potremmo essere il perfetto match: /h3 ul li2-4 anni di esperienza in Digital Analytics e/o Conversion Rate Optimization /li liOttima conoscenza di Google Analytics (Adobe Analytics è un plus) /li liEsperienza con strumenti di UX analysis (Hotjar, Clarity, Contentsquare) /li liEsperienza in progetti di CRO e A/B testing /li liForti capacità analitiche e problem solving /li liPassione per il mondo digitale /li liBuona conoscenza della lingua inglese /li /ul h3Scopri nel video le ragioni per cui scegliere JAKALA come prossimo step di carriera: /h3 ul liIn JAKALA crediamo che il tempo e il benessere delle persone vadano rispettati, sempre: incoraggiamo una presenza in ufficio di 10 giorni al mese, lasciando piena libertà di lavorare da dove preferisci, sia in Italia che all’interno della Comunità Europea. /li liIl nostro sistema di Total Reward include convenzioni esclusive per viaggi, ristoranti, shopping, palestra e tempo libero, oltre a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico, pensati per te e per chi ami. /li /ul h3Retribuzione: /h3 pPer questa posizione la RAL prevista è compresa tra 25.000 € e 40.000 € lordi annui. La proposta retributiva sarà definita all'interno di questa fascia in base all'esperienza, alle competenze maturate e al livello di seniority coerente con il ruolo, applicando criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere. Si applica il CCNL Commercio – Terziario /p /p #J-18808-Ljbffr

131- Corso di amministrazione del personale in azienda, paghe e contributi - per destinatari di AssegnoVERONA

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