Responsabile Data Entry

31 lug - Perugia
Aries

ppPosizione: Responsabile data entry /p pLuogo: Perugia /p pDescrizione dell'azienda: Azienda operante nel settore dell'allevamento bestiame, impegnata nella gestione e commercializzazione di prodotti e servizi per la zootecnia, per ampliare il proprio organico, cerca un/a Responsabile Data Entry, una figura chiave per garantire l'accuratezza e l'organizzazione delle informazioni aziendali.
/p pMansioni principali: /p ul lipInserimento, aggiornamento e gestione dei dati aziendali nei sistemi informatici.
/p /li lipControllo dell'accuratezza delle informazioni registrate e correzione di eventuali discrepanze.
/p /li lipOrganizzazione e archiviazione della documentazione amministrativa e operativa.
/p /li lipCoordinazione con i vari reparti aziendali per garantire la correttezza dei dati.
/p /li lipElaborazione di report e analisi basate sui dati raccolti.
/p /li lipSupporto nella gestione e implementazione di strumenti digitali per il trattamento dei dati.
/p /li lipOttimizzazione dei processi di data entry per migliorare l'efficienza e la produttività aziendale.
/p /li /ul pRequisiti richiesti: /p ul lipDiploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente.
/p /li lipOttime capacità comunicative e relazionali.
/p /li lipPrecisione, organizzazione e attitudine al problem solving.




/p /li lipGestione ordinata dei flussi operativi.
/p /li lipAttitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione.
/p /li lipPrecisione, affidabilità e capacità di organizzare il lavoro in autonomia.
/p /li lipDisponibilità a lavorare su turni e in orari flessibili.
/p /li lipFlessibilità e capacità di lavorare in un contesto dinamico.
/p /li lipBuona conoscenza degli strumenti informatici e degli strumenti digitali.
/p /li lipPropensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività.
/p /li /ul h3Offerta contrattuale: /h3 ul lipContratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato /p /li lipOrario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali /p /li lipRetribuzione competitiva, commisurata alla crescita professionale /p /li lipOpportunità di entrare in un settore in continua evoluzione, dove ogni giorno porta nuove sfide e soddisfazioni /p /li lipFormazione continua e crescita professionale all'interno dell'azienda.
/p /li lipAmbiente di lavoro giovane, stimolante, agile, professionale, e orientato alla crescita /p /li /ul ul lipGarantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità /p /li /ul /p #J-*****-Ljbffr

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