HSE Specialist
Pubblicato il 01-08-2026 - Altenia | Terna Energy Solutions in Bologna
ppAltenia è una società che offre soluzioni avanzate e su misura per ogni fase del ciclo di vita delle infrastrutture in alta e media tensione ed è il punto di riferimento per le aziende e gli operatori che investono nel settore energetico. Dalla progettazione alla manutenzione, dalla gestione alla rigenerazione, garantiamo interventi mirati per ottimizzare prestazioni, sicurezza ed efficienza degli impianti. L'approccio integrato ci permette di rispondere con tempestività alle esigenze del mercato, contribuendo alla continuità operativa e alla massima resa degli asset energetici. /ppGrazie a un know‑how tecnologico consolidato e in continua evoluzione, Altenia supporta i clienti in quattro ambiti strategici: Alta tensione, Fotovoltaico, Sistemi di accumulo e Efficienza energetica. /ppAltenia è molto più di un'azienda di progettazione, costruzione e manutenzione nel settore energetico: è un punto di riferimento per un futuro sostenibile. /ppSiamo alla ricerca di una figura di bun/una HSE Specialist /b /ph3Responsabilità /h3ulliPredisporre la documentazione aziendale di sicurezza (POS, verbali di coordinamento, ecc…) nell’ambito di cantieri temporanei e mobili; /liliVerificare l’idoneità tecnico qualificato di subappaltatori e lavoratore autonomi operanti in cantiere; /liliSupportare il/la Project Manager ed il/la Site Manager nelle scelte operative e nell’ordinaria conduzione del cantiere in materia sicurezza e ambiente; /liliVerificare le misure preventive e protettive in ottemperanza a PSC e POS di cantiere nonché alla vigente normativa; /liliSupervisionare le azioni definite a seguito di riunioni di coordinamento con DL e subappaltatori; /liliOrganizzare la formazione, le visite mediche,
la consegna dei DPI ai lavoratori/alle lavoratrici; /liliAggiornare il DVR e tutta la documentazione aziendale in materia di sicurezza ai sensi del DLgs 81/08; /liliSvolgimento di sopralluoghi nei cantieri al fine della verifica di conformità HSE; /liliPartecipare alle riunioni di coordinamento con il CSE, qualora richiesto. /liliDiploma tecnico per Geometri e/o Laurea triennale in tecniche della prevenzione. /li /ulh3Esperienza professionale /h3ulli2 anni di esperienza lavorativa nel settore delle costruzioni. /liliEsperienza in ambito HSE nella gestione dei cantieri temporanei e mobili. /li /ulh3Conoscenze specifiche /h3ulliBuona conoscenza del quadro normativo di riferimento per la sicurezza e igiene nei luoghi di lavoro (DLgs 81/08). /liliAttestato come RSPP / ASPP valevole per il macrosettore delle costruzioni. /liliOttima conoscenza pacchetto Office. /liliConoscenza della lingua inglese. /liliCapacità comunicative e relazionali. /liliSerietà, precisione e puntualità nello svolgere i compiti assegnati. /liliOrientamento al problem solving e alla qualità del lavoro. /liliCapacità di lavorare in autonomia e in team. /li /ulh3Sede di lavoro /h3pBologna /ph3Disponibilità a trasferte /h3pRichiesta disponibilità a trasferte. /ph3Tipologia contrattuale /h3ulliTipologia contrattuale:
lavoro subordinato a tempo indeterminato /liliCCNL applicato: Metalmeccanica Industria /li /ulh3Informazioni retributive /h3pIn conformità all’art. 5, comma 1, del D.Lgs. 96/2026, la Società rende note le informazioni relative alla retribuzione iniziale prevista per la posizione. /ppAlla posizione è associato un livello retributivo annuo lordo non inferiore a € 30.000, con possibilità di riconoscimento fino a € 37.000 in relazione all’esperienza, alle competenze e alla complessità del ruolo. La collocazione della/del candidata/o all’interno del range avverrà in funzione di elementi oggettivi quali esperienza professionale, competenze tecniche e manageriali e grado di responsabilità. /ppEventuali riconoscimenti economici superiori rispetto alla soglia minima indicata sono attribuiti esclusivamente sulla base di elementi ulteriori, oggettivamente riscontrabili, quali, a titolo esemplificativo: /pulliesperienza professionale rilevante e qualificata; /lilispecifiche competenze tecniche o manageriali; /lililivello di autonomia e responsabilità effettivamente richiesto dal ruolo. /li /ulpTali elementi sono applicati secondo criteri trasparenti e non discriminatori, nel rispetto del principio di parità di retribuzione per lavoro uguale o di pari valore. /ppI/Le candidati/e ritenuti/e in linea con il profilo ricercato saranno contattati/e nelle prossime settimane. Ringraziamo tutti coloro che hanno inviato la propria candidatura per l’interesse dimostrato nei confronti del nostro Gruppo. Tutte le candidature ricevute saranno comunque conservate e valutate per eventuali opportunità future. /p /p #J-18808-Ljbffr