Model Based System Engineer
Pubblicato il 01-08-2026 - Capgemini Engineering in Torino
In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva‑vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di occasione, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.
IL TUO RUOLO
Come Model Based System Engineer presso Capgemini Engineering, sarai coinvolto nello sviluppo di architetture e algoritmi per sistemi complessi, con un approccio basato su metodologie MBSE (Model‑Based Systems Engineering). Opererai all’interno di team multidisciplinari, contribuendo alla definizione, simulazione e validazione di sistemi avanzati, principalmente in ambito Aerospace & Defence.
- Sviluppo di architetture e algoritmi tramite tool MBSE, con focus su CAMEO.
- Modellazione con SysML.
- Redazione della documentazione tecnica e di sistema.
- Valutazione e definizione delle procedure di test.
- Supporto all’integrazione dei sistemi.
- Simulazione e modellazione con MATLAB e Simulink.
LE TUE CARATTERISTICHE
- Si richiede esperienza pregressa nel ruolo di Model Based System Engineer, con comprovata capacità di operare in contesti complessi e di contribuire alle diverse fasi del ciclo di sviluppo dei sistemi.
- Conoscenza di metodologie MBSE e tool MBSE (es. Cameo Systems Modeler/MagicDraw, IBM Rhapsody, Capella).
- Conoscenza di SysML/UML e delle relative best practice.
- Esperienza nella gestione dei requisiti e della loro tracciabilità (DOORS, Polarion, Jama, ecc.).
- Capacità di eseguire analisi funzionale e architetturale di sistema.
- Conoscenza dei processi di Systems Engineering lungo l’intero ciclo di vita del prodotto.
- Capacità di interfacciarsi con team multidisciplinari e stakeholder tecnici/non tecnici.
- Buona/ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI
- Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
- Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
- Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.
- Avrai l’opportunità di lavorare su progetti ingegneristici altamente sfidanti e multidisciplinari, utilizzando strumenti e tecnologie all’avanguardia (CAD/CAE, 5G, elettronica avanzata)
e beneficiando del supporto di una comunità globale di oltre 25.000 ingegneri, con percorsi di apprendimento dedicati, Engineering Academy e possibilità di crescita verso ruoli di specializzazione tecnica avanzata e guida progettuale.
Location: Genova, La Spezia, Firenze, Torino e Roma - modalità di lavoro onsite.
Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL Commercio 3 o 2 Livello
Mansione: Associate Product & System Engineer/ Product & System Engineer
Retribuzione annua lorda (RAL): da € 27,746 a € 30,825 per il 3° livello del CCNL Commercio; da € 31,270 a € 40,150 per il 2° livello del CCNL Commercio. La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ’99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
#J-18808-Ljbffr