Junior Sales Representative - Beauty Technology
Pubblicato il 01-08-2026 - CERRI ITALIA in Milano
Milano e provincia | Partita IVA | Monomandato | Attività sul territorio Chi siamo
Cerri Italia è una storia italiana di innovazione e impresa.
Dal 1958 progettiamo e distribuiamo ai nostri partner tecnologie professionali per l'estetica avanzata, portando nel mondo la qualità e il know-how del Made in Italy.
Cerchiamo un profilo junior da inserire nel nostro team sales e accompagnare in un percorso di crescita strutturato.
Cosa farai
Farai prospecting e aprirai nuove opportunità commerciali con centri estetici, farmacie e studi medici
Mapperai Milano e provincia, individuando nuovi potenziali clienti
Gestirai appuntamenti, presentazioni e giornate dimostrative
Imparerai a organizzare e gestire la pipeline commerciale in CRM, non su foglio excel
Lavorerai in squadra con Advisor esperti, imparando sul campo a gestire ogni fase della vendita
Assumerai progressivamente la gestione di clienti e trattative più complesse
Chi cerchiamo
0–5 anni di esperienza commerciale, il profilo ideale ha già maturato 2 anni di esperienza sales sul campo, ma siamo aperti anche a persone con meno esperienza e a forte potenziale.
Per noi contano soprattutto:
Drive e voglia di imparare
Ownership e spirito d'iniziativa
Voglia concreta di stare sul campo
Orientamento alla vendita e a lavorare per obiettivi
Capacità relazionali e organizzative
Saper fare squadra
Un'esperienza nei settori dell'estetica professionale, della medicina estetica, della farmacia, del medicale o del beauty sarà considerata un plus
Due cose pratiche per partire
Il lavoro si fa davvero sul territorio,
auto? moto? scooter? non importa! Conta potersi muovere con agilità e continuità tra Milano e provincia
Avere Partita IVA attiva o essere disponibili ad aprirla prima dell'avvio della collaborazione
Cosa offriamo
Compenso fisso mensile tra €1.000 e €2.000, in base all'esperienza e al livello di ingresso
Componente variabile uncapped, indicativamente pari al 5% sulle vendite
Ulteriori premio intermedi legati al raggiungimento di obiettivi commerciali mensili
Un percorso di formazione strutturata e continua
Affiancamento operativo sul territorio per imparare sul campo
Niente routine fissa da ufficio, le giornate si dividono tra visite sul territorio e attività gestite da remoto
Un percorso di crescita chiaro e definito:
Junior Sales Representative → impari il prospecting, la costruzione del territorio e la gestione della pipeline
Advisor → gestisci clienti, eventi dimostrativi e trattative
Senior Advisor → sviluppi partnership end-to-end
Per chi dimostra risultati, autonomia e crescita delle competenze, l'obiettivo è arrivare al ruolo di Senior Advisor in 24–36 mesi.
Questo ruolo non fa per te se:
Cerchi un'attività puramente da scrivania
Per te il CRM è un obbligo e non uno strumento di lavoro
Cerchi un ruolo di pura gestione delle relazioni e zero generazione di nuove opportunità
Come ci conosceremo
Call conoscitiva di 15 minuti → video-call di screening → Role-play commerciale e intervista di fit culturale.
Non devi sapere già tutto, devi avere voglia di imparare e metterti in gioco, qua guardiamo il potenziale non soltanto il CV
La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto della normativa vigente.