Tecnico per l'ufficio di Direzione Lavori

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S2i Strutture, società di ingegneria specializzata nel settore dellIngegneria Civile e delle Infrastrutture, è alla ricerca di un professionista qualificato (Ingegnere, Architetto o Geometra) da inserire nel proprio organico per il potenziamento dellUfficio di Direzione Lavori
Requisiti richiesti Titolo di studio : Laurea in Ingegneria, Architettura o Diploma di Geometra;
Comprovata Esperienza : nella contabilità di cantiere e nella gestione di appalti pubblici e privati;
Competenze informatiche : conoscenza dei software di contabilità lavori (es. Primus ) e del Pacchetto Office ;
Capacità organizzative : attitudine al lavoro di squadra, coordinamento delle attività di cantiere e problem-solving;
Precisione e attenzione ai dettagli ;
Ottime doti comunicative e relazionali .
Cosa offriamo Inserimento in un team altamente qualificato e dinamico;
Opportunità di crescita e crescita professionale;
Coinvolgimento in progetti stimolanti nel settore delle infrastrutture;
Contratto di lavoro a tempo determinato , con l0obiettivo di un inserimento stabile in azienda. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati allsperienza e alle competenze del candidato.
La risorsa si occuperà di:



Controllo e supervisione del cantiere Verifica che i lavori procedano secondo il progetto approvato, rispettando le normative e i tempi previsti.
Gestione della documentazione Si occupa di redigere e aggiornare report, registri di cantiere, computi metrici, stati di avanzamento lavori (SAL) e altri documenti tecnici.
Supporto tecnico Fornisce assistenza su aspetti costruttivi, tecnici e normativi, collaborando con imprese, progettisti e altri professionisti coinvolti.
Controllo della qualità Verifica che i materiali e le lavorazioni siano conformi agli standard e alle specifiche di progetto.
Sicurezza sul lavoro Affianca il coordinatore della sicurezza per garantire il rispetto delle normative sulla sicurezza nei cantieri.
Relazioni con le imprese Monitora lo stato di avanzamento dei lavori e partecipa alle riunioni di coordinamento tra le varie figure professionali.
INQUADRAMENTO E TIPO DI CONTRATTO Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato.
La tipologia di inserimento e la retribuzione saranno legate al grado di esperienza e alle reali capacità del candidato. La ricerca è rivolta ad ambosessi (I. 903/77) con autorizzazione del trattamento dei dati personali (I. 196/03).

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