DISCRICT MANAGER- EMILIA- ROMAGNA NORD

01 ago - Italia
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Cresci con ALE-HOP. Diventa il nostro futuro District Manager. Competenze, Esperienza, Qualifiche: se possiede i requisiti giusti per questa occasione, si candidi oggi stesso. ALE-HOP continua la sua espansione in Italia e cerca una persona ambiziosa, dinamica e orientata ai risultati da inserire in un percorso di crescita verso il ruolo di District Manager per l'area Emilia-Romagna Nord . Entrerai inizialmente come Store Manager in formazione , vivendo da vicino i nostri punti vendita, il modello operativo, la cultura aziendale e l'esperienza cliente che rende unico ALE-HOP. Cosa farai Coordinerai e supporterai i punti vendita assegnati. Monitorerai vendite, KPI e performance commerciali. Affiancherai gli Store Manager nella gestione dei team e delle attività quotidiane. Garantirai il rispetto degli standard aziendali, delle procedure e delle linee guida commerciali. Supervisionerai stock, visual merchandising e campagne promozionali. Visiterai regolarmente i negozi della tua area. Condividerai analisi e report con la Direzione Retail.



Chi stiamo cercando Almeno 2 anni di esperienza in ruoli di responsabilità nel retail (Store Manager, Assistant Store Manager Senior, Responsabile di Reparto o posizioni equivalenti). Forte interesse per una crescita professionale verso la gestione multi-store. Leadership naturale e capacità di coinvolgere e motivare le persone. Mentalità orientata ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi. Ottime capacità organizzative, relazionali e comunicative. Buona dimestichezza nell'analisi di KPI, dati e performance commerciali. Conoscenza degli strumenti informatici, in particolare Excel e Outlook. Disponibilità a spostarti sul territorio dell'Emilia-Romagna. Cosa offriamo Un percorso concreto di crescita verso il ruolo di District Manager. Formazione continua e supporto del management. Responsabilità crescenti e reali opportunità di sviluppo. Un'area geografica circoscritta, pensata per lavorare con efficienza e favorire il work-li

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