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ADDETTO/A ALLA CUSTODIA E VIGILANZA NOTTURNA

Pubblicato il 01-08-2026 - Ali Spa - in Treviso

Ali Lavoro Spa, filiale di Sacile, ricerca per importante azienda cliente sita in zona Vittorio Veneto (TV) e operante nel settore della trasformazione e lavorazione di materiali oleosi, un/a:
GUARDIANO/A NOTTURNO / ADDETTO/A ALLA SICUREZZA
La risorsa inserita si occuperà della sorveglianza e della tutela del patrimonio aziendale durante le ore notturne, garantendo la sicurezza degli impianti e dello stabilimento.
Principali Responsabilità:
- Ronda di controllo: Ispezione periodica delle aree interne ed esterne dello stabilimento.
- Monitoraggio impianti: Controllo visivo e tramite sistemi di videosorveglianza (solitamente pannelli di allarme o telecamere).
- Gestione emergenze: Tempestiva segnalazione di anomalie, guasti o situazioni di pericolo (con particolare attenzione alle norme di sicurezza legate al trattamento di materiali oleosi).
- Controllo accessi: Registrazione e verifica di eventuale personale o mezzi autorizzati ad accedere fuori dall'orario diurno.

Requisiti Richiesti:
- Esperienza, anche minima, in ruoli di custodia, portineria o vigilanza non armata.




- Massima serietà, affidabilità e spiccato senso di responsabilità.
- Disponibilità immediata al lavoro esclusivamente su turnazioni notturni e nei giorni festivi/fine settimana (secondo pianificazione).
- Familiarità con i concetti base di sicurezza sul lavoro e prevenzione incendi (il possesso di attestati antincendio/primo soccorso sarà considerato un plus).
- Residenza o domicilio in zone limitrofe a Vittorio Veneto.

Cosa Offriamo:
- Inquadramento: Contratto di lavoro a tempo determinato iniziale tramite agenzia, finalizzato alla stabilizzazione a lungo termine.
- Orario di lavoro: turno notturno.
- Ambiente: Contesto aziendale solido, strutturato e attento alla sicurezza dei propri collaboratori.

Per candidarsi: Gli interessati possono inviare il proprio CV aggiornato rispondendo a questo annuncio o iscrivendosi al sito ufficiale di Ali Lavoro.

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