Payroll / Addetto Buste Paghe (F/M/Nb)
Pubblicato il 01-08-2026 - Randstad Italia in Italia
Overview Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per rilevante società di Reggio Emila ricerca una figura come
PAYROLL (f/m/nb)
Si offre : inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato;
RAL 30.000 / 35.000, CCNL Multiservizi. Smart working.
Responsabilità
- Contribuire in maniera determinante alla gestione del payroll, uno dei processi chiave per una realtà aziendale labour intensive.
- Relazionarsi costantemente con i referenti di business durante le fasi cruciali di chiusura delle presenze, mettendo in campo forti competenze organizzative e normative.
- Garantire la correttezza dell'elaborazione dei dati a valle del processo, gestendo con precisione e puntualità tutti gli eventi mensili (malattie, infortuni, maternità, ferie, permessi, ecc.).
- Gestire in autonomia l'elaborazione dei cedolini e i relativi adempimenti mensili e annuali, sia di natura contributiva che retributiva.
- Coordinarsi con i team di gestione contrattuale per garantire il costante aggiornamento delle anagrafiche e il recepimento delle variazioni sui sistemi gestionali.
Requisiti
- Formazione, preferibilmente universitaria, in ambito economico o giuridico;
- Ottima conoscenza del gestionale INAZ (costituisce un plus) e del pacchetto Office;
- Spiccato orientamento alla gestione delle attività e dei processi con strumenti digitali;
- Conoscenza dei CCNL Multiservizi
- Pregressa esperienza in uffici paghe e/o di amministrazione del personale strutturati o studi di consulenza (almeno 2 anni);
- Autonomia nellaelaborazione e controllo dei cedolini paga e conoscenza solida del processo retributivo, fiscale e contributivo che con cui si sviluppa la busta paga;
- Flessibilità, orientamento al cambiamento e spiccata learning agility favoriranno il tuo percorso di crescita
Informazioni aggiuntive Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/197