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Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e adattabile, attraverso i nostri Valori: Mansioni La figura selezionata opererà su SAP HCM partecipando attivamente alla gestione e all'evoluzione dei processi con un'interazione diretta con le funzioni HR per la raccolta e l'analisi dei requisiti, nonché il supporto alle fasi di implementazione e miglioramento delle soluzioni. Requisiti Esperienza lavorativa di almeno 4 anni con SAP HCM e sui moduli Time e Travel Buona conoscenza dei processi SAP HCM, con particolare riferimento ai moduli Time e Travel Capacità di gestione del cliente Esperienza nella raccolta requisiti, governance e supporto applicativo Nice to Have Esperienza nello sviluppo ABAP, in particolare per quanto riguarda le personalizzazioni dei moduli SAP HCM Conoscenza delle integrazioni tra SAP e sistemi esterni, soprattutto in contesti HR complessi o multisistema. Sede Roma, Milano, Bologna, Torino, Napoli, Bari, Catania con possibilità di lavorare da remoto.



Offerta CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL (range indicativo € 32. Benefit Accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; Sviluppo e Career Coaching Sviluppo Career Coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale. Informazioni aziendali Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. NOTE LEGALI Experis e le altre soc

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