Developer ad hoc revolution/ enterprise
Pubblicato il 01-08-2026 - Zeta Service I Head Hunting in Italia
Descrizione annuncio Siamo la Business Unit di Zeta Service specializzata in servizi di Head Hunting personalizzati, pensati per rispondere alle esigenze delle aziende del nostro network. Ci impegniamo a individuare professionisti e professioniste che non solo possiedano le competenze tecniche richieste, ma che si riconoscano anche nei valori, nella visione e nella cultura delle realtà con cui collaboriamo. Per una realtà specializzata nella consulenza applicativa in ambito ERP, selezioniamo una figura senior da inserire nel team dedicato allo sviluppo software. Attività * Analisi delle richieste provenienti dai clienti. * Sviluppo di personalizzazioni e funzionalità custom su applicativi gestionali. * Manutenzione correttiva ed evolutiva delle soluzioni esistenti. * Interventi di troubleshooting e risoluzione problematiche applicative. * Attività di sviluppo e manutenzione mediante CodePainter. * Interazione con Project Manager, consulenti e altre figure tecniche coinvolte nei progetti. * Supporto alle attività di test e rilascio delle soluzioni sviluppate.
Requisiti indispensabili * Esperienza nello sviluppo tramite CodePainter. * Conoscenza di Visual FoxPro. * Buona conoscenza di SQL e dei database relazionali. * Esperienza nello sviluppo e nella manutenzione di applicativi gestionali. * Capacità di analizzare requisiti funzionali e tradurli in soluzioni tecniche. * Autonomia nella gestione delle attività assegnate. * Conoscenza dell'ecosistema Zucchetti. Cosa offriamo * Inserimento in un contesto consolidato e specializzato. * Coinvolgimento su progetti di sviluppo e personalizzazione per clienti. * RAL indicativa tra €35.000 e €37.000, con bonus annuale pari al 5% della retribuzione. * Lavoro da remoto. * Buoni pasto 8 euro per ogni giorno lavorato in presenza. Sede di lavoro: Milano Nord Modalità lavorativa: ibrida L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 198/2006. #J-18808-Ljbffr