Systems Engineer - Railway Signaling (Rif. 2026-215)

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/78gxy2

aizo

On, società di tecnologia e consulenza, indipendente, che opera a livello globale ricerca un / a Systems Engineer - Railway Signaling.

Il / La candidato / a sarà inserito / a nell’area Engineering della divisione Transportation di aizo

On e opererà come Signaling Engineer presso un’azienda cliente del settore ferroviario.

All'interno del dipartimento di Verifica e Validazione si occuperà dei sistemi di segnalamento, in particolare del sottosistema di terra, responsabile del trasferimento a bordo treno di tutte le informazioni riguardanti le linee ferroviarie.

Principali attività e responsabilità:

- Redazione Report
- Analisi e verifica della Tabella delle Condizioni
- Analisi e verifica della Configurazione dell'Apparato Centrale Computerizzato (ACC), sistema che gestisce tutti gli enti riguardanti le stazioni (deviatoi, passaggi a livello, segnali) per garantire la movimentazione dei treni in sicurezza.

PROFILO

- Laurea in discipline tecnico-scientifiche
- Conoscenza della lingua inglese
- Disponibilità alle trasferte per partecipare alle attivazioni del sistema ACC sul campo





COMPETENZE TECNICHE

Costituisce requisito preferenziale la conoscenza base di AutoCAD.

INFORMAZIONI CONTRATTUALI

Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, n.ro 96.

Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.

Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.

La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità.

CCNL Terziario

Level 4-3

Salary Band € 26.000 – 30.000

Variable Pay Band € 1.000-3000

Welfare Band € 1.000

Meal Vouchers € 8

In aizo

On non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.

EQUAL OPPORTUNITY

The job search refers to candidates of both genders

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