Procurement Data Intelligence
Pubblicato il 01-08-2026 - LEONARDO in Cisterna di Latina
Job Description:Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.All'interno dell'area di Business Electronics stiamo ricercando un/una Procurement Data Intelligence per una delle nostre sedi di Roma Tiburtina o Cisterna di Latina.La persona sarà coinvolta nelle attività relative alla raccolta, analisi, gestione e rappresentazione dei dati, garantendo elementi a supporto delle conseguenti analisi e decisioni.La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:creare processi sequenziali di elaborazione che consentono di raccogliere, elaborare e trasformare i dati in modo efficiente e scalabilegarantire che i dati siano accurati, coerenti e affidabiliautomatizzare i processi di gestione dei dati, sviluppando strumenti di automazione per semplificare la gestione dei dati e migliorare l’efficienza dei processiprogettare e supportare l’analisi dei dati e la creazione di reportisticamonitorare e manutenere i sistemi di gestione dei dati per garantire che funzionino correttamente e che i dati siano disponibili in modo affidabile e sicuroTitolo di studio:Laurea in Informatica, Ingegneria,
o affiniLivello di esperienza richiesto:Expert/Senior in ruoli analoghiConoscenze e competenze tecniche:capacità di lavorare con database relazionali e nonpadronanza di strumenti office per manipolare dati con particolare riferimento a Power BI per il quale si richiede una comprovata esperienza pregressa; Costituisce fattore abilitante una pregressa esperienza con Sistemi SAP; Competenze nel progettare e implementare processi ETL, che permettono di estrarre dati da diverse fonti, trasformarli secondo necessità e caricarli in un sistema di destinazioneabilità nell’utilizzare strumenti di BI per visualizzare e presentare i dati in modo efficacecompetenza nei linguaggi di programmazioneconoscenza delle tecnologie di artificial intelligence, machine learning e deep learningCompetenze comportamentali:capacità analitica e di problem solvingorientamento agli obiettivieccellenti doti comunicative e relazionaliConoscenze linguistiche:Inglese, scritto e parlato livello minimo B2Competenze informatiche:MS Office (in particolare Excel e Powerpoint)Tool di BI (es. Power BI)Tool e linguaggi per artificial intelligence, machine learning e deep learning (v. DAX, Python, VBA e tensorflow)Familiarità con strumenti e piattaforme tecnologiche di Procurement (es. SAP)Capacità di lavorare in team e gestire progetti complessi con scadenze rigoroseAltro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste…):Disponibilità a trasferte temporanee (di qualche giorno) sia in Italia che all'esteroCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione,
equità e valorizzazione delle diversità.Cosa offriamo?Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Categoria contrattuale: Impiegato; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Range Retributivo: €42.000 - €54.000 RALTredicesima mensilità; PER IMPIEGATI: premialità legata ai risultati di Business; Buoni Welfare dal valoredi 250 euro annui; Occasione di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostrepersone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.Come funziona il processo di selezione?A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.Seniority:ExpertPrimary Location:IT - Roma - Via Tiburtina KM12,400Additional Locations:IT - Cisterna di LatinaContract Type:PermanentTotal Base Pay Range:€ 42.000 - € 54.000Hybrid Working:Hybrid#J-18808-Ljbffr