Mes & Shopfloor It/Ot Support Specialist
Pubblicato il 01-08-2026 - Carraro Group in Maniago
Carraro (www.Carraro.Com) è un gruppo internazionale leader nei sistemi di trasmissione per veicoli off-highway e nei trattori specializzati. Le attività del Gruppo si suddividono in due Aree di Business:- Sistemi di trasmissione (assali e trasmissioni) e componenti prevalentemente per macchine agricole e movimento terra, nonché di un’ampia gamma di ingranaggi destinati a settori altamente differenziati: dall’automotive al material handling, dalle applicazioni agricole al movimento terra.- Trattori specializzati (vigneto e frutteto, tra i 60 e i 100 cavalli) rivolti a terze parti e servizi d’ingegneria finalizzati alla progettazione di gamme innovative di trattori.Il Gruppo ha sede principale a Campodarsego (Padova), impiega circa 4.000 persone – di cui circa 1.800 in Italia – ed ha insediamenti produttivi in Italia (4), India, Cina e Argentina.Per la sede di Maniago (Pordenone) cerchiamo una/un MES & shopfloor IT/OT support Specialist che, all’interno dell’area IT Applications, in interazione con il team IT Infrastructure e Key Users di fabbrica, supporterà lo sviluppo del sistema di fabbrica (principalmente Manufacturing Execution System), con particolare focalizzazione all’analisi/risoluzione dei problemi nella gestione dei dati, e la connessione con dispositivi OT e macchinari Industry 4.0.Queste le principali responsabilità:Supporto alla produzione su estrazione ed analisi datiEsecuzione procedure di mantenimento, correzione o ripristino dei sistemi di fabbricaMonitoraggio periodico e di verifica della performance degli applicativiOperazioni di manutenzione ordinaria e straordinaria su dispositivi e serverPrendere in carico le richieste di analisi ed implementazione sviluppi MESSeguire analisi e risoluzione problematiche fino all’accettazione da parte dell’utenteRisoluzione dei problemi segnalati dagli utenti con i ticket di richiesta supportoVerifiche per l’individuazione della causa dei problemi segnalatiDiploma tecnico, con percorso Tecnico-Commerciale, Elettronica-Meccanica,
Perito Informatico; Esperienza sul ruolo di almeno un anno in aziende strutturate. Verranno valutati anche profili di minore esperienza con corsi tecnici di specializzazione post diploma; Conoscenza dei principali Software, del loro funzionamento e delle procedure per l’installazione e la rimozione; Buona conoscenza dei sistemi operativi Windows 10/ 11; Conoscenza Hardware e della componentistica per interventi diretti; Conoscenza delle basi di reti, di networking e del loro funzionamento; Buona conoscenza di Word, Excel, Powerpoint; Buona conoscenza dei dispositivi a microprocessore per applicazioni industriali; Buona conoscenza dei database Microsoft SQL e dei linguaggi di programmazione SQL; Esposizione a esperienze di implementazione di dispositivi IT, OT e IOT; Buona conoscenza della lingua Inglese; Saper cogliere i problemi degli utenti e capirne la reale entità, buona capacità di risoluzione dei problemi, capacità di pianificazione e organizzazione; Attitudine al continuo apprendimento e all'aggiornamento professionaleSpiccate capacità di autonomia, proattività, senso di responsabilità e orientamento al risultato; Ottime doti relazionali; Teamworking autentico e capacità di lavorare in sinergia con tutti gli enti aziendali.Indicazioni contrattuali:CCNL applicato: Metalmeccanica IndustriaTipologia contrattuale: tempo indeterminatoLa retribuzione sarà definita in conformità al Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro di riferimento, con integrazione dei vigenti accordi aziendali di secondo livello. L’effettivo inquadramento e il corrispondente posizionamento economico, in caso di superamento della selezione, saranno commisurati al livello di seniority già maturato nel ruolo.La nostra realtà ti garantirà:Un’opportunità dinamica e stimolante in un ambiente competente solido, ingaggiante, strutturato e innovativo, in cui l’attenzione alle persone e al loro sviluppo è fondamentale; Un contratto a tempo pieno e condizioni di lavoro flessibili; Carraro Academyper favorire lo sviluppo e la crescita continua di competenze e cultura manageriale nel Gruppo.#J-18808-Ljbffr