Hr Generalist

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Experteer OverviewIn questa posizione sarai responsabile della gestione end-to-end dei principali processi HR presso il plant di Bolzano, supportando selezione, sviluppo e amministrazione del personale. Lavorerai a stretto contatto con il team Risorse Umane per migliorare KPI come turnover, engagement e formazione. Avrai inoltre un ruolo chiave nelle relazioni sindacali e nel coordinamento payroll. Un ambiente strutturato e in crescita offre opportunità di crescita professionale in ambito industriale.Retribuzione / BenefitsGestione end-to-end dei processi di selezione (descrizione, annunci, screening CV, colloqui)Supporto allo sviluppo delle persone e al performance managementCoordinamento attività formative obbligatorie e non obbligatorieMonitoraggio KPI HR ( turnover, engagement, formazione )



e analisi dei datiGestione delle relazioni sindacali e applicazione del CCNLGestione della contrattualistica e coordinamento payrollAggiornamento dati HR e supporto ai processi annuali di gestione del personaleResponsabilitàLaurea in discipline umanistiche, economiche o giuridicheEsperienza di almeno 3 anni in ruoli HR Generalist in contesti strutturati o industrialiConoscenza approfondita dei processi HR: selezione, amministrazione del personale, formazione, sviluppo e relazioni sindacaliBuona conoscenza della lingua ingleseOttima padronanza del pacchetto Office, in particolare ExcelSpiccate capacità comunicative e relazionaliProattività, precisione e orientamento al problem solvingCapacità di lavorare in autonomia e gestire priorità e interlocutori diversiRequisiti fondamentaliinserimento direttocontesto strutturato e dinamicoopportunità di sviluppo professionaleambiente industriale#J-18808-Ljbffr

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